27.07.2013 Views

TEKNOLOGI- OG DATAOVERENSKOMSTEN ... - Fellesforbundet

TEKNOLOGI- OG DATAOVERENSKOMSTEN ... - Fellesforbundet

TEKNOLOGI- OG DATAOVERENSKOMSTEN ... - Fellesforbundet

SHOW MORE
SHOW LESS

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

34<br />

Kapittel 9<br />

Varighet, oppsigelse, bilag og omfang<br />

§ 9.1 Varighet oppsigelse<br />

Denne overenskomst trer i kraft pr. 1. april 2008 og gjelder<br />

til 31. mars 2010 og videre 1 - ett - år om gangen dersom<br />

den ikke av en av partene blir sagt opp skriftlig med<br />

2 - to - måneders varsel.<br />

§ 9.2 Reguleringsbestemmelser for 2. avtaleår<br />

Før utløpet av 1. avtaleår skal det opptas forhandlinger<br />

mellom NHO og LO eller det organ LO bemyndiger om<br />

eventuelle lønnsreguleringer for 2. avtaleår. Partene er<br />

enige om at forhandlingene skal føres på grunnlag av den<br />

økonomiske situasjon på forhandlingstidspunktet og utsiktene<br />

for 2. avtaleår samt pris- og lønnsutviklingen i<br />

1. avtaleår.<br />

Endringene i tariffavtalene for 2. avtaleår tas stilling til i<br />

LOs representantskap eller det organ LO bemyndiger og<br />

NHOs hovedstyre. Hvis partene ikke blir enige, kan den<br />

organisasjon som har fremsatt krav innen 14 - fjorten -<br />

dager etter forhandlingenes avslutning, si opp de enkelte<br />

tariffavtaler med 14 - fjorten - dagers varsel (dog ikke til<br />

utløp før 1. april 2009).<br />

§ 9.3 Bilag til overenskomsten<br />

Bilag 1 Sluttvederlag til arbeidstakere som blir sagt<br />

opp etter fylte 50 år<br />

Bilag 2 Avtale om Opplysnings- og utviklingsfond<br />

Bilag 3 Avtalefestet pensjon (AFP), m/vedtekter<br />

Bilag 4 Avtale om retningslinjer for prosentvis trekk<br />

av fagforeningskontingent - "trekkavtale"<br />

Bilag 5 Nedsettelse av arbeidstiden pr. 01.01.1987<br />

Bilag 6 Hovedorganisasjonenes arbeid med likestilling

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!