Utdanning nummer 03 2012 - Utdanningsnytt.no

Ellen Fagerli fikk nestenhalvert lønna som vikarved Rosenhof i Oslo dahun måtte gå gjennom etvikarbyrå.– Fakturerer etter avtale– ISS Personalhuset fakturerer lønn i henhold til avtalen vi harmed kommunen, sier Kristian Sundbye, ansvarlig for offentligeanbud i ISS Personalhuset.Lønna byrået fakturerer, er basert på kommunens konkurnaLektor Birte Haugennektet å gå som høyt kvalifisertvikar til halv pris.– Det er et paradoks åtenke på at de kvalifikasjoneneman skriker etter erblitt min bane, sier hun.Foto: Lena OpsethKommunens svarUtdanningsetaten i Oslo gir følgende korte svar om vikarsituasjoneni en e-post: «Vikarbyråer er forpliktet til å betale lønn ihenhold til tariff. Saken er til behandling i Oslo kommune overforvikarbyrået og vi håper på en rask avklaring.»Siste nyttEtter møtet mellom Utviklings- og kompetanseetaten i Oslo(UKE) og Utdanningsetaten den 27. januar sier Dag Haugland iUKE til Utdanning at de på møtet ble enige om å sende et brev tilISS Personalhuset for å få avklart hvordan betalingen har skjeddi dette tilfellet.– Vet dere ikke det ut fra avtalen UKE har med byrået?– Vi må få avklart dette nærmere, sier Haugland.Vanskelig å dokumentereBåde Oslo, Bergen og Tromsø har konkurranseutsatt vikartjenestenfor pedagogisk personell, og har etter en anbudsrunde inngåttavtale med de byråene som er best på pris.Ingen av kommunene har tatt med seg Utdanningsforbundetnår anbudsdokumentene har vært til drøfting og behandling. Etterat avtalene mellom kommune og vikarbyråene er inngått, harUtdanningsforbundet alle tre steder fått signaler om at byråeneikke betaler lønn i tråd med gjeldende regelverk. Samtlige sierogså at det har vært vanskelig å få lærere som er underbetalt avvikarbyråer til å stå fram med dette. Årsakene er mange: Få avvikarene som tilsettes, er Utdanningsforbundets medlemmer. Deter også slik at mange vikarer håper å få «et bein innenfor» vedå gå som vikar. Andre igjen kan være studenter, ufaglærte ellerlærere med dårlig kjennskap til rettigheter og regler.For dyr for OsloskolenEtter at ISS Personalhuset AS fikk ansvar for vikartilsettingen vedOslo voksenopplæring Rosenhof, ble ikke lektor Birte Haugen (61)lenger tilkalt som vikar.– Årsaken var at jeg rett og slett var for dyr for vikarbyrået.Jeg nektet å gå som høyt utdannet lærer til halv pris,slik jeg så andre gjøre, sier hun.– Resultatet er at jeg som er frisk, ble tvunget til å gå på Nav istedet for å jobbe.Haugen har jobbet i Osloskolen siden 1983, har hovedfag innenflerkulturell og utviklingsrettet utdanning, og har i tillegg sju årsutenlandserfaring i ulike organisasjoner. De siste fire årene, framtil sist høst, har hun vært vikar ved Rosenhof voksenopplæring.De billigste fikk jobb først– Nå opplever jeg at lang ansiennitet og høy utdanning diskvalifiserer.Det er et paradoks at de kvalifikasjonene man skriker etter,er blitt min bane. Det stemmer ikke overens med politikernesutsagn om at de ønsker kvalifisert personale i skolen, sier Haugen.Hun er kjent med at Personalhuset har brukt ufaglærte lærere.I tillegg virket det som om de billigste vikarene fikk jobb først.Selv etter at Rosenhof seinhøstes gikk over til å innkalle vikareneselv, fikk ikke Haugen tilbud om jobb. Hun har fått vite atøkonomiske innstramminger ved skolen gjør at driftsstyret harsatt et tak på lønnsutbetalingen for vikarer. Med lønnstrinn 45har Haugen priset seg ut av markedet.FrustrerendeDet var like før jul at Haugen i et leserinnlegg til Utdanning gauttrykk for sin frustrasjon over ikke lenger å bli tilkalt som vikar.Da Utdanning møtte Haugen i midten av januar, hadde situasjonenløst seg for henne: Hun er tilbudt et halvt års vikariat i voksenopplæringeni Bærum, der rektor har uttalt «selvfølgelig skal dufå den lønna du har krav på!».- Når jeg likevel velger å stå fram, er det fordi situasjonen iOslo er den samme: Høyt utdannete og kvalifiserte lærere får ikkejobbtilbud. Økonomien er rett og slett blitt viktigst!>15 | Utdanning nr. 3/10. februar 2012