25 år i täten - Lunds universitet

förts i bl.a. Italien, Kanada, Norge, Nya Zeeland, Portugal, Storbritannien
och Tyskland.
En liknande metod är att ändra metoden för indexering av pensionerna
så att den blir mindre fördelaktig. Finland, Japan och Tyskland har
i likhet med Sverige använt denna metod.
I vissa länder har man haft en möjlighet för dem med många arbetsår
att få full pension vid en lägre ålder än den allmänna pensionsåldern.
Sådana möjligheter har försämrats under senare år i bl.a. Frankrike och
Spanien.
Öka fondering
En orsak till problemen med pensionssystemen är att den ekonomiska
tillväxten har varit låg under en längre tid. En möjlighet att försöka
åstadkomma en högre tillväxt är att öka sparandet, och en av vägarna till
ett ökat sparande är en ökad fondering inom pensionssystemen. Kanada,
Mexico och Polen är länder som ökat fonderingen i sina pensionssystem.
Ökad vikt vid avtals- och privata pensioner
En väg att öka fonderingen som använts i en del länder är att ge ökad
vikt vid avtals- och privata försäkringar. Här är det dock viktigt att uppmärksamma
att alla avtalspensionssystem inte innebär fondering och att
fonderingsmetoderna kan skilja sig åt. Länder som ökat inslaget av avtalsoch
privata försäkringar är bl.a. Australien, Danmark, Japan, Storbritannien
och USA.
Höjd pensionsålder (mer flexibel pensionsålder)
En annan lösning är att höja pensionsåldern inom socialförsäkringssystemet.
Under det senaste decenniet har det funnits en utveckling i
denna riktning. Ett exempel är att flera länder, som tidigare haft en lägre
pensionsålder för kvinnor, nu höjt den så att den är densamma som för
män. Det gäller bl.a. Australien, Belgien, Grekland och Storbritannien.
En annan form av höjning av pensionsåldern går att finna i USA
som beslutat att gradvis höja åldern för full pension inom socialförsäkringssystemet
från 65 till 67.
I USA har också införts ett förbud för arbetsgivaren att ensidigt eller
via avtal fastställa en obligatorisk pensionsålder (mandatory retirement).
Sverige har nu följt efter genom att lagstifta om förbud mot avtal om
obligatorisk pensionering som avser en ålder lägre än 67 år.
167