26.07.2013 Views

searchable_1182-1989..

searchable_1182-1989..

searchable_1182-1989..

SHOW MORE
SHOW LESS

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

30<br />

lighed i disse tilfælde. Som mangeårig praksis viser, er en sådan valgmulighed<br />

udelukkende teoretisk, og ved at afskaffe den er det udvalgets<br />

hensigt at understrege, at hvor valgmuligheden bevares for ministeren,<br />

forudsættes den også anvendt i praksis. Naturligvis må dette<br />

ske i forfølgelse af folkekirkelige formål. Disse kan bl.a. bestå i generelle<br />

personalepolitiske hensyn såsom ønskeligheden af forflyttelse af<br />

en præst eller ansættelse af en teologisk kandidat, der uden grund har<br />

vanskeligt ved at opnå indstilling som nr. 1.<br />

Udvalget har ikke foreslået ændring af den hidtidige bestemmelse,<br />

hvorefter en ansøger, der ved 1. afstemning har fået alle de afgivne<br />

stemmer, skal udnævnes, men bestemmelsen vil fremtidig kun få selvstændig<br />

betydning i tilfælde, der ikke er omfattet af den i foregående<br />

afsnit omtalte bestemmelse.<br />

Udvalget har foreslået, at den nugældende bestemmelse, hvorefter<br />

kirkeministeren ved ansættelse i præstestillinger i pastorater med flere<br />

præstestillinger skal tage hensyn til mindretal i pastoratet, videreføres.<br />

Udvalget har overvejet at udelade reglen under hensyn til, at<br />

den for så vidt er selvfølgelig, og at der jævnlig lægges en utilsigtet<br />

bastant forståelse af bestemmelsen for dagen. Man er dog veget tilbage<br />

herfra under hensyn til, at bestemmelsen har gammel hævd og indeholder<br />

et væsentligt princip. Udvalget vil dog for sit vedkommende<br />

understrege, at mindretalssynspunktet kun er et blandt flere synspunkter,<br />

som må indgå i ministerens overvejelser. Hvilket, der i det<br />

enkelte tilfælde bør have prioritet forud for de øvrige, må afhænge af<br />

omstændighederne i den enkelte sag.<br />

e. »Kåringsbestemmelsen.«<br />

Efter § 42 i menighedsrådsloven af 1922 (bilag 4) kan en præstestilling<br />

besættes med en bestemt person (uanset om den pågældende er ansøger<br />

efter opslaget), såfremt der på et menighedsmøde opnås 2/3 af de<br />

afgivne stemmer herfor.<br />

Anmodningen om ansættelse skal fremsættes af pastoratets menighedsråd<br />

eller 20% af de stemmeberettigede medlemmer af menigheden.<br />

Bestemmelsen er i praksis blevet forstået således, at menighedsrådet<br />

skal stille sin indstillingsprocedure i stå, såfremt anmodning efter § 42<br />

fremsættes. Dette er en selvfølge, når anmodningen fremsættes af menighedsrådet<br />

selv, men det er også hævdet at være forudsat i tilfælde,<br />

hvor anmodningen er fremsat af 20% af menighedens medlemmer.<br />

Efter bestemmelsen skal Kirkeministeriet finde, «at der intet er til<br />

hinder for, at vedkommende beskikkes». Såfremt den foreslåede person<br />

på menighedsmødet opnår 2/3 af stemmerne er »ministeriet<br />

berettiget til at udnævne den pågældende«. I praksis er kirkeministerens<br />

kompetence blevet udøvet således, at ministeriet har påset opfyl-

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!