searchable_1182-1989..
searchable_1182-1989..
searchable_1182-1989..
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
51<br />
Da mindretallet desuden ikke har nogen tro på, at en ordning med<br />
prøveansættelse vil afskære «præstesager» i noget væsentligt omfang,<br />
kan mindretallet ikke anbefale, at den nuværende traditionsrige ordning<br />
forlades, så meget mere som den skriftlige bedømmelse afprøveansatte<br />
præster, som nyordningen ville forudsætte fra provst/biskops<br />
side, føles fremmed og ubehagelig for folkekirkens væsen. Præster ansættes<br />
efter en lang og omhyggelig ansættelsesprocedure, der væsentligt<br />
nedsætter risikoen for fejlvalg. Mindretallet befrygter, at en prøveansættelse<br />
kan forflygtige alvoren heri.<br />
2.2.5. Tjenestemands- Tjenestemandslovens § 8, stk. 1, er sålydende:<br />
lovens § 8.<br />
»§ 8. Når en tjenestemand søger en ledig stilling, skal hans hidtidig<br />
nærmeste overordnede chef afgive en skriftlig bedømmelse af tjenestemanden<br />
til ansættelsesmyndigheden, og tjenestemanden skal have<br />
udleveret en afskrift af bedømmelsen.«<br />
I § 40, stk. 3, bestemmes, at kirkeministeren fastsætter, i hvilket omfang<br />
§ 8, stk. 1, skal finde anvendelse i folkekirken.<br />
Kirkeministeren har ikke truffet beslutning herom, og altså er § 8, stk.<br />
1, ikke gældende i folkekirken. Nogen interesse i at bringe bestemmelsen<br />
i anvendelse er heller ikke konstateret.