Jahresbericht 2008 - beta Institut
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Dr. Reddy’s: Soziale<br />
Verantwortung international<br />
Eigentümer des <strong>beta</strong> <strong>Institut</strong>s ist die<br />
Dr. Reddy’s Laboratories. Das Unternehmen<br />
hat über 10.000 Mitarbeiter weltweit.<br />
„Globalisierung“ wird heute oft als Gegensatz<br />
zu „sozialer Verantwortung“ diskutiert.<br />
Dr. Reddy’s beweist das Gegenteil: Der Erfolg<br />
des Unternehmens wird mit verantwortungsvollem<br />
Handeln gegenüber der Gesellschaft,<br />
D „Es ist mir ein persönliches Anliegen,<br />
eine nachhaltige Entwicklung von Wirtschaft<br />
und Gesellschaft zu fördern und<br />
Menschen zu helfen, ein gesünderes<br />
Leben zu führen“, erklärt Dr. K. Anji Reddy,<br />
Firmengründer von Dr. Reddy’s. Dazu<br />
passt, dass das Unternehmen sich selbst<br />
zum Einhalten ethischer Vorgaben verpflichtet<br />
und dies als Basis nachhaltigen<br />
Wirtschaftens ansieht. Die Dr.-Reddy’s-<br />
Prinzipien im Einzelnen:<br />
■ Eine lebendige Unternehmenskultur<br />
■ Innovation und kontinuierliches<br />
Lernen<br />
■ Transparente Geschäftsprozesse<br />
■ Umweltschutz und Ressourcen-<br />
Erhaltung<br />
■ Respektvoller Umgang innerhalb der<br />
Unternehmensgruppe<br />
■ Gesellschaftliches Engagement<br />
■ Nachhaltige Beziehungen zu Kunden,<br />
Lieferanten und Geschäftspartnern<br />
Umfangreiches soziales<br />
Engagement für die<br />
Gesellschaft<br />
Auf diesen Werten basiert der Erfolg –<br />
Erfolg wiederum wird als die Verpflichtung<br />
verstanden, sich sozial zu engagieren.<br />
Die Initiativen, die Dr. Reddy’s fördert,<br />
zielen zum einen darauf ab, dass<br />
immer mehr Kinder und Jugendliche in<br />
Indien eine Ausbildung erhalten, um<br />
damit bessere Zukunftschancen zu<br />
haben. Das zweite Anliegen ist, dass<br />
Patienten in Indien rund um ihre<br />
Krankheit besser informiert und versorgt<br />
werden.<br />
Dr. Reddy’s engagiert sich in seinen zahlreichen<br />
Initiativen auf verschiedenen<br />
Wegen und für verschiedene Zielgruppen:<br />
■ Dr. Reddy’s Foundation (Stiftung)<br />
■ Dr. Reddy’s Foundation for Health<br />
Education<br />
■ Mitarbeiterspenden<br />
■ Ehrenamtliches Engagement der<br />
Mitarbeiter<br />
der Umwelt und den eigenen Mitarbeitern<br />
erzielt. Das Engagement für die Gesellschaft<br />
spielt dabei eine herausragende Rolle. Eine<br />
besondere Würdigung dieses Engagements<br />
war der CSR-Award „Unternehmen mit den<br />
besten Strategien im Bereich Soziale Verantwortung<br />
und Nachhaltigkeit <strong>2008</strong>“<br />
für Dr. Reddy’s.<br />
Zudem motiviert Dr. Reddy’s die Mitarbeiter<br />
in seinen Niederlassungen in aller<br />
Welt, sich ebenfalls für soziale Projekte<br />
einzusetzen, die vor Ort sinnvoll und<br />
nachhaltig sind. Aus diesem internationalen<br />
Blickwinkel betrachtet, profitiert<br />
das <strong>beta</strong> <strong>Institut</strong> als gemeinnützige Einrichtung<br />
vom Engagement der <strong>beta</strong>pharm<br />
als deutscher Tochter von Dr. Reddy’s.<br />
Dr. Reddy’s Foundation<br />
Firmengründer Dr. K. Anji Reddy gründete<br />
1996 die „Dr. Reddy’s Foundation“ (Stiftung):<br />
„Mit der Stiftung kann ich meinen<br />
Der Vorstandsvorsitzende der Dr. Reddy’s Laboratories Dr. Anji Reddy (links)<br />
erhielt am 20. November <strong>2008</strong> von Ernst Ligteringen, Chief Executive der Global<br />
Reporting Initiative (GRI), Amsterdam, die Auszeichnung „Unternehmen mit den<br />
besten Strategien im Bereich Soziale Verantwortung und Nachhaltigkeit <strong>2008</strong>“.<br />
Der CSR-Award wurde bei der 9. Internationalen Konferenz zum Thema Unternehmensführung<br />
und Nachhaltigkeit in Mumbai verliehen.<br />
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