Una Sociedad de Propietarios - Instituto Juan de Mariana

ORDEN SOCIAL Y LA SATISFACCIÓN DE LAS NECESIDADES EN LAS SOCIEDADES MODERNAS
igual de desalentadoras en cuanto a la flexibilidad para cerrar las empresas.
España sigue estando por debajo de la Unión Europea (UE-15) en lo que
respecta a la proporción de trabajadores autónomos. Observamos, además, que
la divergencia se hace más acuciante en los últimos 4 o 5 años (ver Gráfico 5).
Gráfico 5.- Porcentaje de trabajadores por cuenta propia en España y en la Unión
Europea de los 15 (como promedio)
18%
17%
España, % Trabajadores por cuenta propia
EU15, % Trabajadores por cuenta propia
16%
15%
14%
13%
1995 1996 1997 1998 1999 2000 2001 2002 2003 2004 2005
Fuente: Elaboración a partir de la herramienta datastream. Datos del Instituto Nacional de
Estadística y Eurostat (de 1995 a 2005).
• Los elevados impuestos también mitigan la iniciativa empresarial de los
individuos. Por un lado, impuestos como el de Sociedades constituyen una
barrera de entrada a la puesta en marcha de nuevas empresas.
La legislación, además de prolija, puede ser caprichosa hasta llegar a hacer
prácticamente imposible la producción en un determinado sector.
Pero, además, los distintos gravámenes por actividad económica condicionan
los sectores en que los individuos comienzan a desarrollar su actividad.
No sólo los impuestos producen este efecto, las subvenciones (por ejemplo, en el
sector energético, con el fin de fomentar la construcción de estaciones de
energía solar o eólica) favorecen la focalización de la inversión en unos sectores
en detrimento de otros que pueden ser realmente más relevantes para el
equilibrio productivo de la economía.
• Como se acaba de ver, las altas regulaciones laborales, indemnizaciones por
despido, los pagos a la Seguridad Social del empleado, etc., suponen un freno a
la contratación, y al crecimiento empresarial. El establecimiento del salario
mínimo tiene un efecto similar. Las reconocidas figuras del maestro y el
aprendiz, donde el primero ilustra al segundo sobre las habilidades que precisa
una profesión y los recovecos de un negocio, pierden notoriedad en el mercado,
lo que supone un gran perjuicio para aquel discípulo que no llega precisamente
formado al mercado, ya que éste podría heredar, continuar y mejorar el mismo
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