Traumatiserede i beskæftigelse - Professionshøjskolen UCC
Traumatiserede i beskæftigelse - Professionshøjskolen UCC
Traumatiserede i beskæftigelse - Professionshøjskolen UCC
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
Bilag 10: Small talk<br />
Idéer til, hvordan man kan træne de vidensmæssige, sproglige<br />
og sociale kompetencer, der er forudsætningen for small talk:<br />
Viden: Hvad taler man om?<br />
Tag fx kursisterne med på en oplevelsestur i naturen, til<br />
fodboldkamp eller på fisketur og brug det som baggrund for<br />
at træne small talk. Næste dag kan undervisningen indledes<br />
ved at arbejde systematisk med small talk ud fra gårsdagens<br />
begivenheder og kursisternes personlige oplevelser af dem.<br />
Kursisterne skiftes til at åbne og vedligeholde en small talk.<br />
Sprogligt: Hvilke sproghandlinger bruges?<br />
Træn igen og igen sproghandlinger, der kan bruges til at åbne,<br />
vedligeholde og lukke small talk. Som fx “Har du hørt…?”, “Så du<br />
i avisen i går, at...?” eller “Har du set...?”<br />
Til træning af small talk, kan der spilles kort (fx fisk) med<br />
sætninger, der indgår i en række uformelle samtalesituationer.<br />
En kursist trækker et kort med fx ”Dejligt vejr i dag”, næste<br />
kursist skal finde et kort med en sætning, der kunne kommer<br />
efter den første. Næste kursist finder et relevant kort med en<br />
sætning, der kan bringe samtalen videre osv.<br />
Socialt: Hvordan skal jeg gebærde mig?<br />
Det skal arbejdes med motivation, generthed og kropssprog.<br />
Det er ikke befordrende for samtalen med en kollega, hvis den<br />
traumatiserede fx sidder og stirrer ned i bordet. Rollespil er god<br />
måde at blive opmærksom på kropssprog.<br />
Bilag 11: Psykoedukation med<br />
arbejdsmarkedsperspektiv<br />
Forslag til psykoedukative aktiviteter:<br />
Forventningsskema:<br />
Overblik og gensidigt afklarede forventninger giver ro og<br />
tryghed. Udarbejd sammen med kursisten et forventningsskema<br />
med oplysninger om arbejdsgiveren, arbejdstid, mulighed<br />
for pauser samt oplysninger om helbred til praktik- eller<br />
arbejdspladsen. I skemaet kan der også indgå en række<br />
57<br />
vendinger, som kursisten kan træne og bruge, hvis det bliver<br />
nødvendigt at sige fra over for spørgsmål, man helst ikke vil<br />
svare på. Fx “Det vil jeg helst ikke svare på lige nu, men måske<br />
senere” eller “Jeg bliver i dårligt humør, når jeg taler om det”.<br />
Stresshåndtering:<br />
Lav et undervisningsforløb med henblik på at give viden om<br />
stress. Hvordan føles det i kroppen? Hvilke psykiske symptomer<br />
kan der være? Hvad kan man gøre? Træn også her sproglige<br />
vendinger og ordforråd, der knytter sig til emnet stress.<br />
Hotline til hjælp:<br />
Opret en hotline til en kendt person, evt. jobkonsulent eller<br />
dansklærer. Hvis den traumatiserede oplever en situation, hvor<br />
fx vrede eller angst er løbet af med vedkommende, skal der<br />
være mulighed for hurtigt at kunne tale med nogen om det.