Traumatiserede i beskæftigelse - Professionshøjskolen UCC
Traumatiserede i beskæftigelse - Professionshøjskolen UCC
Traumatiserede i beskæftigelse - Professionshøjskolen UCC
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
Indledning<br />
Udviklingsprojektet TRIB - <strong>Traumatiserede</strong> i <strong>beskæftigelse</strong> - har<br />
haft til formål at få traumatiserede flygtninge og indvandrere i<br />
<strong>beskæftigelse</strong> og at klarlægge, hvad der skal til for, at traumatiserede,<br />
der har potentiale til at arbejde, kan få job og tilknytning<br />
til arbejdsmarkedet.<br />
Projektet er afviklet i perioden 2007-2010 og er finansieret af<br />
satspuljemidler fra Ministeriet for Flygtninge, Indvandrere og<br />
Integration under temaet ’Særlig indsats for traumatiserede<br />
flygtninge’. Det er Center for tosprogethed og interkulturalitet,<br />
UC2, i <strong>Professionshøjskolen</strong> University College Capital, der har<br />
administreret projektet.<br />
En række institutioner har gennemført delprojekter under TRIB.<br />
Det er:<br />
• Traumecenter Sønderborg i Sønderborg Kommune<br />
• Gørtlervejens Skole i Ringe i Faaborg Midtfyn Kommune<br />
• Etnisk Rådgivningscenter NOOR, Center for Beskæftigelse<br />
Sprog og Integration i Københavns Kommune<br />
• Sprogcenter Vejle i Vejle Kommune<br />
• SYNerGAIA institutionerne i Århus, Holstebro og Herning<br />
kommuner.<br />
Disse institutioner (adresser og kontaktpersoner findes bagerst i<br />
dette hæfte) har samarbejdet med en række lokale partnere og<br />
virksomheder og har i forløbet udbygget og styrket deres indsats<br />
for, at traumatiserede kan komme tættere på arbejdsmarked og<br />
uddannelse.<br />
TRIB projektet har afprøvet en række forskellige indsatser,<br />
nemlig:<br />
• Visitation og afdækning<br />
• Vejledning<br />
• Praktik- og brobygningsforløb<br />
• Tilpasset danskundervisning<br />
• Kontakt til virksomheder<br />
• Mentorordning<br />
• Case-management<br />
• Efterværn<br />
Det er erfaringerne fra alle fagpersonernes arbejde med de<br />
forskellige indsatser og kombinationen af dem, der er opsamlet i<br />
dette metodehæfte i en generaliserende form. Her er eksempler<br />
7<br />
på, hvordan der i praksis er arbejdet med at udmønte og kombinere<br />
indsatserne, og i bilagene til slut i hæftet findes konkret<br />
inspiration til, hvordan der kan arbejdes med arbejdsmarkedet<br />
som mål og som tema i rehabilitering i kommunerne.<br />
Hvad der formidles i dette metodehæfte er således rundet af<br />
praksis, men TRIB projektet har haft et solidt vidensgrundlag<br />
i fagområderne traumatologi, rehabilitering, tilpasset andetsprogsundervisning<br />
og socialfagligt arbejde - alt med fokus på<br />
<strong>beskæftigelse</strong> og arbejdsmarked.<br />
Hver indsats i TRIB har fået sit eget kapitel for overskuelighedens<br />
skyld. Det betyder ikke, at indsatserne ikke hænger sammen. Det<br />
gør de, og nogle af dem overlapper hinanden. Det er umuligt<br />
at lave et trinforløb, som alle traumatiserede med evne og vilje<br />
til at arbejde, skal igennem. Der findes ikke nogen let løsning.<br />
Da de enkelte traumatiseredes skæbne og muligheder er helt<br />
forskellige, og fordi kommunernes tilbud varierer fra sted til<br />
sted, har vi valgt at lade både traumatiserede og fagpersoner<br />
komme til orde i metodehæftet i form af et indledende interview<br />
i starten af hvert kapitel.<br />
Hæftet er primært skrevet til undervisere, sagsbehandlere samt<br />
job- og virksomhedskonsulenter, men alle, som arbejder med<br />
målgruppen, kan have glæde af at læse med.<br />
Om det lykkes flere traumatiserede flygtninge at komme i<br />
arbejde afhænger i høj grad af politiske beslutninger i stat og<br />
kommuner, af økonomiske konjunkturer og helt specifikke lokale<br />
forhold. TRIB projektet har vist, at det kan lade sig gøre – selv<br />
for nogle, som ofte opleves som vanskelige at få i arbejde, fx<br />
enlige, kortuddannede kvinder med børn. Det har også vist sig,<br />
at både den enkelte traumatiserede borger og i lige så høj grad<br />
det system, der møder den traumatiserede skal have motivation,<br />
evne og vilje til at gøre en stor indsats. Ellers lykkes det ikke at få<br />
traumatiserede på lønningslisten.<br />
Tak til alle borgere og fagpersoner, som har bidraget med deres<br />
historier og erfaringer.<br />
København, september 2010<br />
Jette Skadhauge<br />
Projektleder