HINAUS INS WEITE - Evangelische Kirche in Mitteldeutschland

2. EKKPS
Hinweise 155
Fortbildungsrichtlinie
Nachstehend veröffentlichen wir als Verwaltungsanordnung des Konsistoriums die Richtlinie
über die Teilnahme von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern im Verkündigungsdienst
an Maßnahmen der Fortbildung und der Weiterbildung in der Kirchenprovinz Sachsen mit
einem Beschluss zur Anwendung der Richtlinie .
Angefügt ist ein Mustervertrag für eine Fort- und Weiterbildungsvereinbarung .
Die bisherige Fortbildungsrichtlinie vom 26 .11 .1996 (ABl . S . 174) verliert damit ihre Gültigkeit .
Magdeburg, den 4 . .1998 Für das Konsistorium
P-A 847/98 Lippold
Richtlinie über die Teilnahme von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern im Verkündigungsdienst
an Maßnahmen der Fortbildung und der Weiterbildung in der Kirchenprovinz Sachsen
vom 24 .2 .1998
Fortbildungsrichtlinie
Aufgrund von § 8 Pfarrdienstgesetz und § 16 Pfarrdienstausführungsgesetz und § 8 Abs . 2
Kirchliche Arbeitsvertragsordnung erlässt das Konsistorium folgende Richtlinie:
1. Allgemeine Bestimmungen
1 .1 . Die berufliche Fort- und Weiterbildung für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Verkündigungsdienst
(nachfolgend Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter) hat das Ziel, die
theologischen, didaktischen und methodischen Kenntnisse zu erweitern und die beruflichen
Fähigkeiten zu befestigen und neue zu erwerben .
1 .2 . Die berufliche Fort- und Weiterbildung ist Bestandteil der Stellenbeschreibungen
und der Dienstanweisungen .
1 . . In allen Ausschreibungen von Stellen im Verkündigungsdienst soll darauf hingewiesen
werden, dass bei der Besetzung bevorzugt Bewerberinnen und Bewerber berücksichtigt
werden, die Fort- oder Weiterbildung nachweisen können .
Bei Ausschreibungen von Stellen, die eine spezielle fachliche Qualifizierung erfordern,
soll der Nachweis der Teilnahme an fachspezifischen Fort- oder Weiterbildungsmaßnahmen
besonders berücksichtigt werden .
2. Verpflichtung zur Fort- oder Weiterbildung
2 .1 . Alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind verpflichtet, alle drei Jahre an einer anerkannten
Maßnahme der Fort- oder Weiterbildung von einer Woche Länge teilzunehmen
. Die Teilnahme an längeren Fortbildungs- oder Weiterbildungsmaßnahmen ist
auf die Zeiträume von je drei Jahren anzurechnen .
2 .2 . Pfarrerinnen und Pfarrerinnen sowie Gemeindepädagoginnen und Gemeindepädagogen
nach dem Gemeindepädagogengesetz sind in den ersten Dienstjahren verpflichtet,
an den Aufbaukursen der Predigerseminare und am Verwaltungskurs teilzunehmen
. Die Teilnahme wird bestätigt und zur Personalakte genommen .
Jahresprogramm 2008 zur Fort- und Weiterbildung im Verkündigungsdienst der EKM