Zentrales Bildungsprogramm 2013 für Betriebsräte - IG Metall

192 Betriebspolitische Spezialisierung/Ingenieure, Ingenieurinnen und technische Expert(inn)enGRUNDLAGEN DES KOLLEKTIVEN ARBEITSRECHTS FÜR BETRIEBSRÄTEBasics der BetriebsratsarbeitWISSEN – KÖNNEN – HANDELNMit der Wahl in den Betriebsrat tauchen in der Regel viele Fragen auf, zum Beispiel:Welche Aufgaben hat der Betriebsrat? Wie gestaltet sich die Zusammenarbeit mitdem Arbeitgeber? Wie ist das Verhältnis zwischen BR-Arbeit und arbeitsvertraglicherVerpflichtungen? Wie kommt ein Beschluss des Betriebsrats zustande? WelcheBeteiligungsrechte hat der Betriebsrat? Wie können Lösungen von Betriebsrätensystematisch erarbeitet werden?Diese und weitere Fragen werden in diesem Seminar unter Einbeziehung aktuellerRechtsprechung gemeinsam erarbeitet und Anregungen für strategisches Vorgehenanhand praktischer Beispiele vermittelt.§ 37.6 BetrVG/§ 96.4 SGB IX06052/89 – 156Kategorie CTHEMEN IM SEMINARrechtliche Grundlagen des kollektiven Arbeitsrechtsdie Rolle als Mitglied des BetriebsratsÜberblick über die wichtigsten Aufgaben, Rechte undPflichten des BetriebsratsGrundsätze der Organisation der BR-Arbeitzentrale Informations-, Unterrichtungs- undBeratungsrechte des Betriebsratsdie wichtigsten Mitbestimmungsrechte desBetriebsratsGrundzüge einer effektiven und beteiligungsorientiertenArbeitsweise des Betriebsratspraktische Beispieleaktuelle RechtsprechungZIELGRUPPEDas Seminar richtet sich an Betriebsratsmitglieder ausdem ITK- bzw. Engineering-Bereich.SEMINARLEITUNGIrmgard Seefried (Lohr · Bad Orb)Termine (Seminartyp 609)06.03. – 08.03.2013 LX16013 Lohr