METODOLOGÍA PARA LA CONSTRUCCIÓN COLECTIVA DEL CURRÍCULO

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9.- Opine sobre los resultados obtenidos hasta ahora por usted en su proceso de formación. ¿Qué necesita reforzar ydónde siente fortalezas?10.- Incluya en este espacio otros aspectos importantes que desee manifestar.¡MUCHAS GRACIAS POR TU VALIOSO APORTE!58
PROCESO DE TRANSFORMACIÓN Y MODERNIZACIÓN DEL CURRÍCULO PARA LA FORMACIÓNDOCENTE DE PREGRADO EN LA UPELINSTRUMENTO PARA LA CONSULTA AL PERSONAL ACADÉMICOI.- PRESENTACIÓN:Este instrumento está dirigido a conocer la percepción que tienen los miembros del personal académico de la UniversidadPedagógica Experimental Libertador, en cuanto a la pertinencia de la formación recibida a nivel de pregrado, información quepermitirá la toma de decisiones para el proceso de Transformación y Modernización del Currículo; en este sentido es importantela seriedad y la honestidad en las respuestas emitidas, así como agradecer su valiosa colaboración y participación.II.- DATOS PERSONALES:Año de ingreso a la UPEL:________________Ordinario:_______________ Contratado___________________Instituto al cual está adscrito:_________________________________________Especialidad en la que se graduó:__________________________________________Años de servicio:_____________________________Cursos o Fases que dicta actualmente_________________________________________59
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