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Finalmente señalar que la fatiga como enfermedad es un proceso
acumulativo, pero también puede surgir de forma aguda. Estamos hablando de
la fatiga crítica, que se desencadena bruscamente y que puede ser la causante
de diversos errores, sobre todo sensoriales y perceptivos.
La fatiga como enfermedad
En principio, la fatiga causa un mal estado en general, pero la medicina
del trabajo analiza la fatiga de origen laboral como una entidad nosológica; es
decir, la medicina considera que fatiga es un síndrome causante de diversas
patologías que pueden evolucionar hacia enfermedades crónicas. Algunas de
ellas, tienen que ver las lesiones ergonómicas (osteoarticulares), debido
principalmente a los movimientos repetitivos a los que pueda estar sujeto un
individuo, inicialmente surge un estado de fatiga, que posteriormente se
transforma en dolor de articulaciones y la aparición de las ciertas lesiones
características del tipo de movimiento y de la articulación involucrada, con la
consiguiente disminución funcional transitoria. Otra lesión característica es el
dolor en los segmentos de la columna vertebral, principalmente cervical debido
a los giros continuados de la cabeza y lumbar, asociado este último con
cuestiones de tipo postural, fundamentalmente cuando la actividad que se
realiza requiere mantener permanentemente o por largos periodos de tiempo,
tanto una posición sentada como una posición erguida, las cuales suponen una
sobrecarga al sostener el peso del cuerpo.
Así mismo, la fatiga no sólo tiene repercusiones directas sobre el tipo de
lesiones que hasta ahora se han mencionado; sino que también actúa como
desencadenante de otro tipo de enfermedades como hipertensión arterial,
lesiones coronarias, infarto, ulceras, artropatías, aumento de colesterol en la
sangre, hipoglucemia, etc. o puede también alterar bruscamente la evolución
favorable de alguna patología con tratamiento correcto; dado que, podría
desajustar la dosis de medicamento y hacerla ineficaz, cosa que no sucedería
en condiciones normales.
En cierto modo, la fatiga va encerrando a la persona en un estrecho
círculo altamente limitante y dado que es un proceso acumulativo si no se
toman las medidas pertinentes para combatirla, con el tiempo puede aparecer
un deterioro que se conoce como el síndrome de fatiga crónica; pero también,
puede surgir de forma aguda y aparecer en un momento concreto, lo que se
suele llamarse “fatiga crítica” comprometiendo inmediatamente la seguridad de
la persona dado que las aptitudes psicofísicas disminuyen o se alteran de forma
súbita, agrediendo de forma automática la salud y la integridad de la persona,
hasta el punto de ser totalmente vulnerable a un accidente, si se trabaja en
presencia de un determinado nivel de riesgo.
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