MESA NACIONAL INDÍGENA DE COSTA RICA
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Apdo. 10.913 – 1000 San José, Costa Rica, C. A<br />
Teléfono y Fax: 506 253 - 8523 e-mail: mesaindigena@yahoo.com<br />
Mediante reiterados informes, la misma OIT ha insistido en la urgente necesidad de<br />
aprobación de ese proyecto de ley. Ante lo cual el Gobierno ha incumplido.<br />
A manera de corroborar la anterior información dice el Informe de la comisión de<br />
Expertos de la OIT que analizó el Informe que remitió CR en el año 2004: “2. Artículo 7<br />
del Convenio (Planes de desarrollo). La Comisión lamenta tomar<br />
nota que el proyecto de ley núm. 12032 para el desarrollo autónomo de los<br />
pueblos indígenas haya sido archivado. La Comisión solicita al Gobierno que<br />
considere otras alternativas en el ámbito administrativo o legislativo que<br />
permitan el desarrollo económico, social y cultural de los pueblos indígenas<br />
con la participación directa de éstos en la formulación, aplicación y<br />
evaluación de las políticas que les conciernan. La Comisión solicita al<br />
Gobierno que la mantenga informada de todo progreso en su próxima memoria” 4 .<br />
Sobre el Derecho al Trabajo:<br />
La situación laboral de los indígenas en Costa Rica, muestra serías irregularidades,<br />
esta población sufre de múltiples atropellos y vulneraciones a sus derechos en esta<br />
área, se resalta en el numeral 37 del informe, los débiles esfuerzos que no se enmarcan<br />
dentro de una política nacional en protección a éste sector<br />
La realidad nos llama la atención, pues han surgido diversos problemas de índole<br />
laboral en distintos territorios indígenas, por ejemplo los indígenas del Pueblo Ngobes<br />
trabajadores de las bananeras de la frontera entre Costa Rica y Panamá y los<br />
indígenas ngobes que deambulan en la avenida central de San José. (VER ANEXO 1)<br />
Las personas trabajadoras en las bananeras de las zonas de Sixaola y Bribrí del cantón<br />
de Talamanca, en la provincia de Limón, Costa Rica, se encuentran en condiciones que<br />
afectan sus derechos laborales y sus garantías sociales, lo que genera graves<br />
situaciones de flexibilidad laboral.<br />
4 CEACR: Observación individual sobre el Convenio núm. 169, Pueblos indígenas y tribales, 1989 Costa<br />
Rica (ratificación: 1993) Publicación: 2004 Descripción:(CEACR Observación individual) Convenio: 169<br />
País:(Costa Rica) SUBJECT:20<br />
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