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29 Los parámetros que utiliza la empresa para medir la fuerza laboral son: Capacidad profesional, técnica, operacional y disciplina. La tabla 3.1 muestra la descripción de todas las áreas con el número de trabajadores que la integran. Tabla 3.1: Análisis de la Fuerza Laboral Áreas Número de trabajadores por área Presidencia y Gerencia 2 Jefe / Departamentos 3 Subjefes/ Departamentos 5 Operadores y Mecánicos 15 Obreros 4 Total Personal Contratado 29 Fuente: Departamento de RRHH de la empresa C.R. Con la evaluación de la fuerza laboral la empresa ha potenciado la utilización más racional del número de trabajadores y de su tiempo laboral.
30 3.2 Descripción de los Procesos Tabla 3.2: Descripción del proceso de Construcción de Vía asfáltica
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