Reglamento Personal de Confianza - Pemex

III. Tiempos ExtrasPara computar el pago de tiempo extra ocasional y el de tolerancia, sehará el cálculo considerando los tres tipos de jornada (2 nocturnas y 1diurna, factor 7.33), establecido en el Artículo 25 de este Reglamentopara el personal de turno continuo de la siguiente forma:SAL.TAB. + FACF + 60% ST + AYUDA DESPENSA X 2 = VALOR DE UNA HORAFACTOR 7.33EXTRAPara computar el tiempo extraordinario por concepto de espera, arrastrey cambio de rol, se hará el cálculo siguiente:SALARIO TABULADO + AYUDA DESPENSA X 2 = VALOR DE UNA HORA EXTRAFACTOR 7.33Al personal de confianza se le liquidará a partir de la treceava hora detiempo extraordinario por cada semana, con el 200% -doscientos porciento- más del salario, como tiempo penado y bajo la siguiente fórmulade cálculo.SAL.TAB. + AYUDA DESPENSA + UNA HORA TIEMPO = VALOR DE UNAFACTOR 7.33 EXTRA OCASIONAL HORA EXTRASe considerará como tiempo extra para efectos de pago, conforme aesta fracción el que los trabajadores de confianza empleen una vezterminada su última guardia en la unidad de trabajo, en espera de unmedio de transportación que los conduzca a tierra para el disfrute desu etapa de descanso, y el que empleen en espera del inicio de su jornadaa bordo de la misma unidad, el primero de los 14 -catorce- díasde trabajo.Al personal de referencia, como tiempo de tolerancia se le abonará elimporte de 20 -veinte- minutos de salarios a cuota doble por cada horaextra laborada, que exceda de tres en su jornada de trabajo, y si dichotiempo extra en exceso de las tres horas citadas es de 8 -ocho- horaso más, siempre y cuando no se interrumpa la actividad del tiempo extraordinario,se liquidará el importe de 720 -setecientos veinte- minutosa cuota doble, en los términos especificados en este instrumento.56