Reglamento Personal de Confianza - Pemex

forma injustificada. Asimismo, cuando al terminar el amparo de su ausenciapor los conceptos mencionados anteriormente, su guardia seencuentre en etapa de trabajo, reanudarán labores de inmediato y conformea los horarios de reanudación que se tengan establecidos.VI. Pago personal confianza amparado por enfermedadA los trabajadores de confianza que encontrándose en su lugar de residencia,amparados con goce de sueldo, por los servicios médicos, deacuerdo a este Reglamento y tengan que recorrer distancias mayoresde 180 kilómetros para trasladarse a su centro de trabajo, se les liquidarácomo caso de excepción, el salario y viáticos del día siguiente aldel vencimiento de dicho amparo médico, y cuando esta distancia seade 900 kilómetros o más, recibirán salarios y viáticos de los dos díassubsecuentes al término de la incapacidad médica. Lo anterior, siempreque tales días queden considerados en su etapa de trabajo y sepresenten a laborar en su jornada inmediata posterior.VII. Pago por desaparición en el marSi algún trabajador de confianza cayera al mar, con motivo de su permanenciaa bordo de su unidad de trabajo, o durante su transportaciónde ésta al punto de partida o viceversa y desapareciera, el patrón cubriráel importe de los salarios ordinarios, canasta básica de alimentos,gas doméstico y compensación, así como gasolina en caso de que eltrabajador la venga percibiendo, a los beneficiarios que hubiere designadopara recibir las prestaciones post-mortem, en las proporcionesasignadas por el trabajador en el formato respectivo; y de no existir éstos,a las personas que tenga registradas en el Censo Médico, hastapor un periodo máximo de 18 -dieciocho- meses a partir de la fecha delpercance, o antes si aparece el trabajador o su cadáver, en cuyo casodeberá presentarse el acta de defunción correspondiente, para que seproceda a efectuar los pagos post-mortem a que tengan derecho.58