plan for energioptimering og grønne investeringer Aarhus Kommune
plan for energioptimering og grønne investeringer Aarhus Kommune
plan for energioptimering og grønne investeringer Aarhus Kommune
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
Arbejdsgrupper<br />
o Skal løse diverse løbende ad hoc opgaver, der understøtter pro-<br />
jektet, <strong>og</strong> kommunikere projektets fremdrift ud til medarbejdere <strong>og</strong><br />
borgere i kommunen samt inddrage disse i processen. Her kan der<br />
samarbejdes med den eksisterende adfærdsgruppe i kommunen.<br />
o Skal <strong>for</strong>estå ledelsen af kompetenceudviklingsgruppen<br />
Der er opstillet tre <strong>for</strong>skellige arbejdsgrupper, der udfører deres rolle på tværs af<br />
implementeringen i segmenterne.<br />
Økonomi <strong>og</strong> evaluering af per<strong>for</strong>mance<br />
o Denne arbejdsgruppe har ansvaret <strong>for</strong> udredningsfasen, <strong>og</strong> skal<br />
Kompetenceudvikling<br />
derudover danne grundlaget <strong>for</strong> <strong>og</strong> følge op på, hvorvidt de imple-<br />
menterede energibesparende <strong>for</strong>anstaltninger fører til energibe-<br />
sparelser i de enkelte bygninger. Heri ligger <strong>og</strong>så en analyse af,<br />
hvordan den praktiske håndtering af <strong>for</strong>deling af overskud fra reali-<br />
sering af energibesparelser skal <strong>for</strong>egå. Den økonomiansvarlige<br />
fra projektsekretariatet indgår i denne arbejdsgruppe.<br />
o For at kunne opretholde <strong>og</strong> identificere nye energibesparende <strong>for</strong>-<br />
Udbud / indkøb<br />
anstaltninger er det essentielt, at de relevante medarbejdere på al-<br />
le niveauer har de nødvendige kompetencer. Dette vil <strong>for</strong> n<strong>og</strong>le<br />
dels kræve et kompetenceløft <strong>og</strong> <strong>for</strong> alle kræve løbende kompe-<br />
tenceudvikling. Ansvaret <strong>for</strong> identificering af behov <strong>og</strong> af de nød-<br />
vendige kurser ligger i denne arbejdsgruppe <strong>og</strong> bør tage afsæt i<br />
afsnit 6. Kompetenceudvikling.<br />
o Der skal gennem projektet dels indgås rammeaftaler med relevan-<br />
te leverandører, <strong>og</strong> løbende skal der, <strong>for</strong>ud <strong>for</strong> implementering i<br />
hvert segment, <strong>for</strong>etages miniudbud. Ansvaret her<strong>for</strong> ligger i denne<br />
arbejdsgruppe.<br />
Implementeringsgrupper<br />
Implementeringen <strong>for</strong>egår i syv etaper, én etape pr. segment samt en etape <strong>for</strong><br />
implementering af solceller. Implementeringen igangsættes i et segment ad gan-<br />
52 Implementerings<strong>plan</strong> <strong>for</strong> <strong>energioptimering</strong> <strong>og</strong> <strong>grønne</strong> <strong>investeringer</strong> <strong>Aarhus</strong> <strong>Kommune</strong>
Change language