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Kostenrechnung, Kostenstellen, Budgetierung

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Steuerung mit einem Kennzahlensystem<br />

www.siessegger<br />

www siessegger.de .de Sießegger<br />

Sießegger & Partner<br />

Funktionen und Ziele eines Betriebsvergleichs mit Kennzahlen<br />

Bei einem monatlichen Kennzahlen-System::<br />

•Frühwarn-System für Abweichungen<br />

•Möglichkeit zur Selbstbewertung, Sensibilisieren für Zusammenhänge<br />

von Einflußfaktoren<br />

•Grundlage für Investitionsentscheidungen<br />

•Grundlage für Personalbeschaffung und für die Struktur des Personals<br />

•Grundlage für ein Management-Informationssystem<br />

•Verbands-internes Steuer-Instrument<br />

•Grundlage für die interne und externe Beratung von Pflegeheimen<br />

Bei einem jährlichen Betriebsvergleich:<br />

© 1995-2003 Thomas Sießegger Susettestraße 5 22763 Hamburg seminar@siessegger.de<br />

Seminar für das ERWIN-STAUSS-INSTITUT<br />

<strong>Kostenrechnung</strong>, <strong>Kostenstellen</strong>, <strong>Budgetierung</strong><br />

vom 6. - 10. Januar 2003 in Worpswede<br />

•(Anonymer) Vergleich des Status Quo im zwischen-betrieblichen Vergleich<br />

•Konzentrierter Überblick zur Beurteilung der Effizienz eines Pflegeheimes: Vergleichbare<br />

Einrichtungen<br />

•Grundlage für die Einzelverhandlungen mit Kassen, sowohl im SGB XI als auch im SGB V<br />

•Verbands-internes Steuer-Instrument<br />

•Für die anstehenden Wirtschaftlichkeitsprüfungen gemäß § 79 PflegeVG bieten sich<br />

Betriebsvergleiche aufgrund quantifizierter Daten (z.B. Kennzahlen) an<br />

•Grundlage für die interne und externe Beratung von Pflegeheimen<br />

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