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Ihr Betriebsrat informiert<br />

Kinderbetreuungsgeld (KBG)<br />

VORAUSSETZUNGEN:<br />

Anspruch auf Kinderbetreuungsgeld besteht, wenn<br />

• man Anspruch auf Familienbeihilfe hat<br />

• das Kind im gemeinsamen Haushalt lebt<br />

• die Zuverdienstgrenze von 16.200 € jährlich nicht überschritten wird;<br />

bezieht man nicht das ganze Jahr KBG so wird aliquotiert, monatlich<br />

darf ca. 1.220 € monatlich zum KBG verdient werden<br />

• der Lebensmittelpunkt in Österreich ist, d.h. das Kind muss in<br />

Österreich leben und nicht den offiziellen Wohnsitz in Ö haben<br />

• die Mutter-Kind Pass Untersuchungen erfüllt werden<br />

HÖHE UND DAUER<br />

Kinderbetreuungsgeld kann man ab der Geburt des Kindes beziehen; der KBG-<br />

Anspruch ruht, während man Wochenhilfe bezieht.<br />

Seit 1.1.2010 gibt es 5 Varianten für die Dauer und Höhe des<br />

Kinderbetreuungsgeldes:<br />

Variante I<br />

bis zum 30. Lebensmonat 436 € monatlich, täglich 14,35 €; bezieht auch der<br />

andere Elternteil KBG dann bis zum 36. Lebensmonat<br />

Zuverdienstgrenze 16.200 € im Jahr, ca. 1.220 € pro Monat.<br />

Variante II<br />

bis zum 20. Lebensmonat 624 € monatlich, täglich 20,80 €, bezieht auch der<br />

andere Elternteil KBG für weitere 4 Monate bis zum 24. Lebensmonat<br />

Zuverdienstgrenze 16.200 € im Jahr, ca. 1.220 € pro Monat.<br />

Variante III<br />

bis zum 15. Lebensmonat 800 € monatlich, täglich 26,60 €, wenn der andere<br />

Elternteil auch KBG bezieht, maximal bis zum 18. Lebensmonat<br />

Zuverdienstgrenze 16.200 € im Jahr, ca. 1.220 € pro Monat.<br />

Variante IV:<br />

1.000 € bis zum 12. Lebensmonat, zweiter Elternteil bis zum 14. Lebensmonat.<br />

Zuverdienstgrenze 16.200 € im Jahr, ca. 1.220 € pro Monat.<br />

Variante V:<br />

80% des bisherigen Nettoeinkommens mind. 1.000 € maximal 2.000 € bis zum<br />

12. Lebensmonat, zweiter Elternteil bis zum 14. Lebensmonat.<br />

Zuverdienstgrenze pro Jahr maximal 5.800 €.<br />

Hat man sich für eine Variante des Kinderbetreuungsgeldes entschieden, kann<br />

man nicht mehr auf eine andere umsteigen! Ausgenommen bei der Variante 5.<br />

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