Abschlussbericht: Runder Tisch Sexueller Kindesmissbrauch

unbeabsichtigte Suggestivbefragungen den Beweiswert der Aussage gerade kindlicher
Zeuginnen und Zeugen irreparabel mindern können. Der Runde Tisch empfiehlt daher ein
Modell zur zeitlichen Abstimmung des Vorgehens zwischen Institution und
Strafverfolgungsbehörde.
Auch nach Einschaltung der Strafverfolgungsbehörden bleibt es in der Verantwortung der
Institution, alle zum Schutz des Opfers oder möglicher weiterer Opfer notwendigen
Maßnahmen zu unternehmen. Auch hierfür ist es sinnvoll, unabhängige Expertinnen und
Experten etwa von Fachberatungsstellen hinzuzuziehen, die geschult darin sind, Risiken
zu erkennen und zu beheben.
(c) Aufarbeitung und Nachhaltigkeit
Der Umgang mit sexualisierter Gewalt und die Frage, wie man auf einen Verdacht
angemessen reagiert, können Menschen, die in einer Institution arbeiten und für sie
Verantwortung tragen, an ihre Grenzen bringen. Es ist daher notwendig, dass Träger
Handlungsempfehlungen entwickeln, die sich damit auseinandersetzen, wie mit solchen
Situationen umgegangen und das Geschehene aufgearbeitet wird. Träger müssen für das
Gelingen dieser Prozesse ausreichende Hilfen bereitstellen, indem sie unter anderem
Supervision anbieten und finanzieren.
Im Wege einer sogenannten Organisationsanalyse soll festgestellt werden, wie es zu dem
Vorfall kommen konnte und welche Strukturen und Mängel ihn begünstigt haben. Für
diese Analyse wird das Hinzuziehen einer fachlich unabhängigen Unterstützung
empfohlen. Personen, die fälschlicherweise einem Verdacht ausgesetzt waren, die
Kränkungen und eine Schädigung ihres Rufes erfahren haben, müssen konsequent
rehabilitiert werden. Aufbauend auf die Ergebnisse dieser Analyse können Strukturen so
verändert werden, dass Kinder und Jugendliche künftig besser geschützt sind.
Schlussbemerkung zum Kapitel 4.1 „Leitlinien für Institutionen“
Die Einführung dieser Leitlinien und der darin formulierten Standards kann nur ein erster
Schritt zum umfassenden Schutz von Kindern und Jugendlichen vor sexualisierter Gewalt
sein. Die Leitlinien sollen als Impulse für Innovationen verstanden und in der Praxis
fortgeschrieben werden. Erfahrungen, die in der Praxis gemacht werden, sollten
beobachtet und ausgewertet werden und der Weiterentwicklung von Standards dienen.
Institutionen, die sich dieser anspruchsvollen Aufgabe bereits gestellt haben, berichten,
dass sie dies als Aufwertung des Lebens-, Tätigkeits- und Arbeitsumfeldes
28