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Theoretischer Bezugsrahmen
und seine konstitutiven Merkmale beschrieben, bevor die einzelnen Systeme vorgestellt
werden.
2.2.1 Zielsetzung des Viable System Model
Das Viable System Model nach STAFFORD BEER zielt auf die kybernetische
Beschreibung einer beliebigen Unternehmensorganisation ab, deren Selbstzweck
die LebensfÅhigkeit ist. 54 Es handelt sich beim Viable System Model um einen
besonderen Anwendungsfall der Kybernetik als „Wissenschaft der Regelung und
Kommunikation bei Tier und Maschine“ (N. Wiener). 55
Im Mittelpunkt des Viable System Model steht die Identifikation und Organisation
invarianter Merkmale eines lebensfÅhigen Systems, welche das Viable
System Model als endgÄltiges Strukturmodell („homomorphes Strukturmodell“)
jede Unternehmensorganisation untersuchen und gestalten lÅsst. 56 Als kybernetische
Antwort auf den Umgang mit KomplexitÅt beschreibt das Viable System
Model die Anforderungen an eine lebensfÅhige Organisation. 57
2.2.2 Definition und Merkmale eines lebensfÄhigen Systems
Ein lebensfÅhiges System ist ein System, das sich durch den eigenstÅndigen und
unabhÅngigen Erhalt seiner Existenz auszeichnet. 58 Beide Merkmale werden
durch vorhandene Beziehungen zwischen den Elementen ermÉglicht, welche
einem kohÅrenten Muster unterliegen. 59 VerstÅrkende und dÅmpfende Mechanismen
hinter den als zeitlich dynamisch bestimmten kohÅrenten Beziehungen
stellen die innere und Åuáere StabilitÅt des lebensfÅhigen Systems im komplexen
Umfeld der vielfÅltigen Interessen, Anforderungen und Zielsetzungen sicher.
Diese Eigenschaft ermÉglicht es dem lebensfÅhigen System, sich unter
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Vgl. Beer (1979), S. 113
Vgl. Oeser (1990), S. 19
Vgl. ebenda, S. 307, Beer (1989), S. 5, Adam (2001), S. 48
Vgl. Beer (1979), S. 113
Vgl. Beer (1989), S. 4
Vgl. Beer (1979), S. 8
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