Шийдвэр гаргах

МОДУЛЬ 6: СЭДЭВ 7
ШИЙДВЭРТ НӨЛӨӨЛӨХ ХҮЧИН ЗҮЙЛ
ҮЙЛ АЖИЛЛАГАА 3
Татгалзах нь
Суралцагчдыг хосоор нь баг болгон, бяцхан харилцан яриа зохиох замаар хүнд хэрхэн
татгалзсан хариу хэлэх дасгал хийлгэнэ.
Багийн ажлыг эхлэхээс өмнө бусдад татгалзсан хариу хэлж байхдаа хүн юуг санаж байх ёстой
тухай суралцагчдаас асууна.
Гарч болох хариулт:
--
“Үгүй” гэдэг үгийг хэлэх.
--
Үнэхээр татгалзаж байгаа утгатай зүйл хэлж байгаагаа дууны өнгөөр илэрхийлэх.
--
Үнэхээр татгалзаж байгаа утгатай зүйл хэлж байгаагаа гарын хөдөлгөөн, дохио зангаагаар
илэрхийлэх.
--
Татгалзаж байгаагаа давтан хэлэх.
“Тууштай байх нь” (Нөөц хэрэглэгдэхүүн 7.3) материал дотроос хоёр хоёр тохиолдлыг хос
бүрт тарааж өгөөд тус бүрт багахан харилцан яриа зохиолгоно. Хосын нэг нь ятгагч, нөгөө нь
эсэргүүцэгчийн дүрийг бүтээх ба хоёр дахь харилцан ярианд дүрээ солих ёстойг хэлнэ.
Хичээлийн явцад үзсэн, самбарт байгаа ятгалга болон эсэргүүцлийн аль ч арга тактикийг
суралцагчид ашиглаж болохыг хэлээрэй.
Бэлдэж дууссаны дараа хос бүрийг өөрийн зохиосон харилцан яриаг уншиж өгөхийг хүснэ.
Нэг харилцан яриаг сонссоны дараа суралцагчид дараах асуултад хариулах ёстой:
Ятгаж байгаа хүн ятгалгын ямар арга тактикийг ашигласан бэ?
Эсэргүүцэгч ямар арга тактикийг ашигласан бэ?
Эсэргүүцэгчийн ашигласан үг, өгүүлбэр нь ойлгомжтой, шууд утгатай байсан уу?
Үгийн бус дохио нь тодорхой ойлгомжтой байсан уу?
Та нар ямар нэгэн зүйлийг нь өөрөөр хийх байсан уу?
ДҮГНЭЛТ
Суралцагчдаас дараах асуултыг асууж ярилцана:
Өөрийн нэгэнт гаргачихсан шийдвэрийг хэзээ өөрчлөх нь тохиромжтой вэ?
Гарч болох хариулт:
--
Чамд шинэ мэдээлэл орж ирсэн тохиолдолд.
--
Чиний санаанд дээрхээс илүү өөр хувилбарт шийдэл орж ирсэн тохиолдолд.
--
Нөхцөл байдал нь өөрчлөгдсөн тохиолдолд.
--
Өөрт чинь төрж байгаа мэдрэмжийн талаар чи шинэ зүйлийг олж мэдсэн тохиолдолд гэх
мэт.
Хэрвээ чи найзынхаа өгсөн зөвлөгөөг дагаад, муухан шийдвэр гаргачихсан бол чамд ямар
мэдрэмж төрөх вэ? Чи найздаа уурлах уу? Тийм бол яагаад? Үгүй бол яагаад?
Гарч болох хариулт:
--
Өөрийн гаргасан шийдвэрийн төлөөх хариуцлагыг хүн болгон өөрөө хариуцах ёстой
учраас хэрвээ чи бодлоо өөрчилсөн бол найздаа уурлах ёсгүй.
БАГШИД ӨГӨХ ЗӨВЛӨМЖ
Зарим тохиолдолд ятгагч тал хэд хэдэн хүнээс бүрдэж байгаа. Ийм үед суралцагчид ятгалга
хийж байгаа багийн нэгэн гишүүний дүрийг бүтээх ёстой.
Хос бүр өөрсдийн зохиосон харилцан яриаг танилцуулж дуусахаар ангийн нийт суралцагчдаас
дараах асуултыг асууна.
Үүнд:
Чамайг ятгах гэсэн хэн нэгэн хүний оролдлогыг эсэргүүцэж байхад ямар сэтгэгдэл төрсөн бэ?
Бодит амьдрал дээр өөрт чинь таалагддаг, чиний хайрладаг хэн нэгэн хүний шахалт дарамтад
эсэргүүцэл үзүүлэх нь хэр хялбар байх вэ?
Чиний хувьд (эсвэл ер нь залуу хүмүүсийн хувьд) ямар төрлийн нөлөөлөл эсэргүүцэхэд хамгийн
хэцүү байдаг вэ? Яагаад?
Эсэргүүцэл үзүүлж байхдаа ойлгомжгүй, эргэлзсэн утга агуулгатай мэдээлэл илгээвэл юу
тохиолдох вэ?
Гарч болох хариулт:
--
Нөгөө хүн нь чамайг ийм утгатай зүйл хэлээгүй гэж ойлгож магадгүй. Нөхцөл байдал
хамгийн муугаар эргэлээ гэхэд нөгөө хүн нь чиний хүсээгүй зүйлийг хүчээр хийлгэх
магадлалтай.
84 85