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mexico_recientes_desafios

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Adolfo Albo Márquez, Juan Luis Ordaz Díaz y Juan José Li Ng<br />

tendido a fluctuar entre cerca de 60 y poco más de 70 por ciento en<br />

los años analizados, mientras que en el medio rural alrededor de 90<br />

por ciento no tiene prestaciones laborales. Estos datos evidencian que<br />

los migrantes que retornan tienden a presentar mayores condiciones<br />

de vulnerabilidad en sus empleos que el promedio nacional. A esto<br />

habría que añadir que muchos de los migrantes que trabajaron en<br />

otros países no tenían derecho a todos los servicios de la seguridad<br />

social. Es decir, los migrantes son un grupo que presenta condiciones<br />

de vulnerabilidad laboral, tanto en el extranjero como a su regreso<br />

a México. Esto hace necesario aplicar políticas públicas orientadas a<br />

minimizar esta problemática. En ese sentido se orientan las recomendaciones<br />

de esta investigación:<br />

• Al ser los trabajadores rurales quienes emigraron en un menor número,<br />

pero regresaron en mayores cantidades en los últimos años, es<br />

posible que su menor nivel educativo les impida tener mayor éxito<br />

en el ciclo migratorio y, por tanto, aprovechar de mejor forma los<br />

posibles beneficios de la migración. En ese sentido, la educación<br />

puede ser un elemento que permita potenciar los efectos positivos<br />

de la migración. Ya se han dado avances en programas de educación<br />

formal, como el denominado Plazas Comunitarias del Instituto<br />

de los Mexicanos en el Exterior (ime), que busca alfabetizar<br />

a los migrantes mexicanos en el extranjero o permitirles concluir<br />

sus estudios de primaria y secundaria. No obstante, es conveniente<br />

realizar acciones encaminadas a la capacitación para el trabajo, a<br />

fin de que los migrantes puedan elevar sus competencias laborales.<br />

• Se considera necesaria la implementación de políticas públicas que<br />

identifiquen las problemáticas y particularidades de los migrantes<br />

de retorno y puedan coadyuvar a aumentar su inserción laboral<br />

en sectores económicos formales en México. Las oficinas de empleo,<br />

de programas sociales y de seguridad social podrían contar<br />

con programas que ofrezcan orientación y asesoría, que faciliten<br />

la integración al mercado formal para los migrantes, los cuales<br />

permitan aprovechar las capacidades adquiridas en el exterior; en<br />

muchos casos, los migrantes se ocupan en actividades distintas a<br />

las realizadas en el extranjero, con lo que el capital social adquirido<br />

no se aprovecha del todo.<br />

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