25.07.2013 Views

raport 2009 pdf print.pdf - tvr.ro

raport 2009 pdf print.pdf - tvr.ro

raport 2009 pdf print.pdf - tvr.ro

SHOW MORE
SHOW LESS

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

video-audio şi de iluminat tehnologic cu sisteme moderne care să permită<br />

p<strong>ro</strong>ducție în HD;<br />

fundamentarea unor decizii privind utilizarea eficientă a studioului Pangratti şi a<br />

studioului muzical.<br />

Concluzii<br />

Concluzii<br />

Departamentul P<strong>ro</strong>ducție reprezintă un sector vital pentru realizarea unor<br />

emisiuni la standarde p<strong>ro</strong>fesionale de vârf. Funcționarea impecabilă a iluminatului<br />

tehnologic, a carelor de reportaj şi a studiourilor reprezintă nu numai garanția imaginii<br />

şi sunetului de înalt nivel, ce poate fi verificat în mod obiectiv cu ajutorul aparatelor de<br />

măsură şi cont<strong>ro</strong>l, dar şi premisa unui cadru de lucru care să ofere siguranța necesară<br />

colegilor de la Direcția Editorială pentru a se putea concentra asupra aspectelor legate<br />

de concepție, iar celor din Departamentul Artistic certitudinea unei complementarități<br />

benefice.<br />

Eforturile personalului din subordine vor fi îndreptate în două direcții esențiale:<br />

1. funcționarea impecabilă a echipamentelor şi folosirea eficientă a întregii baze<br />

tehnico-materiale prin revizii, reparații şi măsurători făcute la timp şi la un nivel<br />

calitativ superior, pe de o parte, şi coordonare rațională a resurselor tehnice şi<br />

umane cu ajutorul unor p<strong>ro</strong>grame informatice adecvate;<br />

2. înlocuirea treptată a echipamentelor uzate moral sau/şi fizic, în vederea digitalizării<br />

complete a studiourilor şi carelor de reportaj şi int<strong>ro</strong>ducerii pe scară largă a<br />

televiziunii de înaltă definiție, în paralel cu menținerea p<strong>ro</strong>fesionalismului echipelor<br />

prin formarea noilor angajați şi regândirea statului de funcțiuni, inclusiv prin<br />

p<strong>ro</strong>iectarea unor ocupații noi.<br />

Stilul managerial adoptat (management participativ), care a continuat şi în anul<br />

<st<strong>ro</strong>ng>2009</st<strong>ro</strong>ng>, a condus la menținerea şi chiar îmbunătățirea rezultatelor pozitive obținute în anii<br />

anteriori, precum: creşterea sentimentului valorii p<strong>ro</strong>prii şi al apartenenței la grup, în<br />

acelaşi timp cu creşterea aportului în vederea îndeplinirii sarcinilor de către fiecare<br />

salariat; stimularea inițiativei creative a personalului cu rezultate superioare asupra<br />

p<strong>ro</strong>dusului finit; îmbunătățirea actului decizional prin multitudinea soluțiilor p<strong>ro</strong>puse de<br />

un număr de specialişti cu experiență diferită şi calități creative diferite; construirea şi<br />

consolidarea unei echipe de specialişti solidară şi analitică în acelaşi timp, capabilă de<br />

performanțe tot mai bune şi de implicare directă în p<strong>ro</strong>gresul p<strong>ro</strong>fesional.<br />

Creştere volumului de emisiuni în parametri de folosire a unor resurse umane<br />

diminuate s-a datorat în primul rând tehnologiei moderne, unei continue perfecționări<br />

şi regândiri a p<strong>ro</strong>cesului de muncă din punct de vedere cantitativ, iar în al doilea rând,<br />

îmbunătățirii permanente a calității p<strong>ro</strong>gramelor realizate prin încurajarea muncii în<br />

echipă şi păstrarea acestora până la finalizarea p<strong>ro</strong>ducției.

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!