12.07.2015 Views

Myndighetsanalys av Skogsstyrelsen - Statskontoret

Myndighetsanalys av Skogsstyrelsen - Statskontoret

Myndighetsanalys av Skogsstyrelsen - Statskontoret

SHOW MORE
SHOW LESS

Create successful ePaper yourself

Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.

översynen att den lokala förankringen underlättas om myndighetenockså är lokalt närvarande med kontor. 59Med lokal närvaro menades att <strong>Skogsstyrelsen</strong> är fysiskt på plats medkontor och medarbetare. I en något vidare mening <strong>av</strong>sågs även attmyndigheten är lokalt aktiv och förmedlar en bild <strong>av</strong> lokal närvarogenom att exempelvis synliggöra <strong>Skogsstyrelsen</strong>s tjänstebilar medmyndighetens logotyp.I organisationsöversynen konstaterades också att den lokala förankringenvar svag och urholkad på flera håll på grund <strong>av</strong> myndighetensbristande ekonomiska förutsättningar. Förslaget i översynen var att setill att distrikten tillfördes resurser i sådan omfattning att den lokalaförankring som då fanns, det vill säga i december 2008, kunde behållas.Att upprätthålla skogssektorns förtroende för myndighetens verksamheti syfte att kunna föra ut skogspolitiken ansågs vara det viktigasteargumentet för att behålla den lokala närvaron.Av <strong>Statskontoret</strong>s intervjuer framgår att <strong>Skogsstyrelsen</strong> inte har tagitställning till vilken grad <strong>av</strong> lokal närvaro myndigheten bör ha i dag.Flera <strong>av</strong> de intervjuade uppger dock att myndigheten är på väg motminskad lokal närvaro till förmån för andra kontaktytor via exempelvise-tjänster.Uppdragsverksamheten är viktig för lokal förankringDet finns en samstämmighet inom <strong>Skogsstyrelsen</strong> om att myndighetenbehöver öka volymerna och intäkterna från uppdragsverksamheten föratt kunna behålla den lokala förankringen. En stärkt uppdragsverksamhetanses vara nödvändig för att kunna finansiera kostnaderna förlokalkontorsstrukturen, för att kunna upprätthålla och utveckla kompetensenför skogliga frågor bland personalen på distrikten och för attkunna bevara positiva kontakter med den skogliga sektorn. Dettaunderstryks också i det förbättringsprogram för uppdragsverksamhetensom <strong>Skogsstyrelsen</strong> har initierat. 6059 <strong>Skogsstyrelsen</strong> – vägen framåt. Anpassning <strong>av</strong> organisation och bemanning. Rapportfrån <strong>Skogsstyrelsen</strong>s arbetsgrupp för översyn <strong>av</strong> <strong>Skogsstyrelsen</strong>s organisation ochbemanning, daterad 2008-12-22.60 Förbättringsprogram för <strong>Skogsstyrelsen</strong>s uppdragsverksamhet, <strong>Skogsstyrelsen</strong> PMBeslutsunderlag, Bilaga 1, daterad 2010-01-29, s. 4.44

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!