11.07.2015 Views

12. Sayı; TURAN-SAM SONBAHAR Sayısı, 2011

12. Sayı; TURAN-SAM SONBAHAR Sayısı, 2011

12. Sayı; TURAN-SAM SONBAHAR Sayısı, 2011

SHOW MORE
SHOW LESS
  • No tags were found...

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.

<strong>TURAN</strong>-<strong>SAM</strong> * YIL: <strong>2011</strong> * CİLT: 3 * SAYI: 12 * <strong>SONBAHAR</strong> <strong>2011</strong><strong>TURAN</strong> STRATEJİK ARAŞTIRMALAR MERKEZİ DERGİSİwww.turansam.orgyuxarıda kult-pərəstişin sosioloji aspeklərindən, onun kiçik qrup və məhdud strukturdaxilində inkişafından, həmçinin kultun mərkəzində duran xarizmalı lider, onunhakimiyyətindən bəhs etdik. Kultun həmçinin mistik aspektləri, fərdə yonümlüyü vəfəlsəfi tərəfləri önəmli məsələlərdəndir və ayrıca bir tədqiqatın predmeti ola bilər.NƏTİCƏHarizma psixoloji və sosial fenomen kimi hakimiyyət yaxud dominantlıqmodelidir. Bütövlükdə kult liderinin məqsədi – hakimiyyətdir. Müasir dövrümüzdəliderin məqsədi puldur və hakimiyyət məqsədə çatmaqdan ötrü əsas vasitədir.Hakimiyyət – liderin və onun etiqadının ardıcılları tərəfindən qeydsiz-şərtsiz qəbulolunması və liderin öz tərəfdarlarının, qrup üzvlərinin ağlına və davranışına sahibolmasıdır. Bu cür dini sadiqlik və təzim müəyyən psixoloji direktiv və sərəncamlarınyaxud sanksiyaların vasitəsilə həyata keçeirilir. Tarixən kultun forma və məqsədlərimüəyyən cəmiyyət və mədəniyyət tipindən asılı olmuşdur. Bu baxımdan əski dinikultları, həmçinin onların məqsəd və funksiyalarını müasir dünyəvi, siyasi və ideolojikultlardan fərqləndirmək vacibdir.Bu baxımdan Veberin sosiologiyasında xarizma anlayışı Dürheyminsosiologiyasında müqəddəs yaxud sakral anlayışına cox yaxındır. Xarizmalı liderfərdləri yaxud bütöv qrupu bu və ya diqər fəaliyyət növünə ruhlandırmaq, onları özardınca aparmaq qabiliyyətinə malikdir. Müəmmalı bir şey kimi hər birimiz öztəcrübəmizdə bu hadisəni müşahidə etsək də, lakin onu izah etməkdə çətinlik çəkirik.Bir anlayış kimi xarizma daxilən müəmmalı və çətin tərif ediləndir. Lakin bir faktdaha aydın müşahidə olunur: bütün xarizmatik liderlərin başqaları üzərindədominantlığı və hakimiyyəti vardır və təbiətinə görə bu ilahi hakimiyyət yaxud talantbəşər övladı qədər qədimdir.Fikrimizcə, xarizmanın ruhi xəstlıklə heç bir əlaqəsi yoxdur, onun mənbəyixarizmalı liderin bi-şüur qatında movcud olan “gərgin hiss və emosiyaları”dır. Buqeyri-adi emosiya, Veberin də qeyd etdiyi kimi, ekstaz, eyforiya və siyasi ehtiraslarformasında təzahür edir. Qrup üzvləri yaxud onun ardıcılları da eyni hislərə malikdir,əks halda xarizma təşkilatlana bilməz. Bununla əlaqədar Veber qeyri-adi emosiyanınözündə üç məqsədi vurqulayır. Birincisi iki növ lider tipini ehtiva edir, şaman və“nümunəvi” peyğəmbər. Hər ikisi ekstazdan nicat-xilasa çatmaq, özünü ilahiləşdirməkvə kulta çevirmək üçün bir alət kimi istifadə edir. Ekstaz halına gəlməkdən ötrümusiqi, rəqs, tiryək, bir sözlə orgidən istifadə edilir.İkinci məqam “etik-nümunəvi” peyqəmbər adlandırılır. Bu subyekt eyforiyanınmülayim formalarından, məsələn yaşadığımız dünyada hər cür zorakılıq, nifrət, qorxuvə ehtiyacdan azad bir sfera yaratmaqdan ötrü röyayabənzər mistik illüminasiya vədini çevrilmələrdən-konversiyadan istifadə edir. Peyğəmbərin ilahi-etik missiyası varvə o, həmin vasitələri tələb olunan dünyanı, mahiyyəti etibari ilə ideal dünyanısistematik olaraq yenidən modelləşdirməyə yönəldir. Bu baxımdan kultun-pərəstişinməqsədi transendent dünyaya yönəlmiş etik davaranışı qurmaqdan ibarətdir. Sosialstrukturlara əlaqələrinə gəlincə, kult yaxud pərəstiş fərdi və qrup həyatının sosialtəşkilatlanması formalarından biridir. Liderin ardıcılları yaxud qrup xarizmalı liderimüəyyən edir. Bu məsələdə Veberin mövqeyini bir qədər sadələşdirib deyə bilərik ki,əgər qrup öz liderini xarizmalı hesab edirsə, onda lider, malik olduğu müstəsnakeyfiyyətlərindən asılı olmayaraq, artıq xarizmadır.Fikrimizcə, Veberin xarizmanı “təmiz” və “adi-praktiki” iki tipə ayırmasısosial struktur və sosial dəyişikliklərlə sıx bağlıdır və sosial nizamın müəyyən zaman47

Hooray! Your file is uploaded and ready to be published.

Saved successfully!

Ooh no, something went wrong!