Ψηφιακό Τεκμήριο
Ψηφιακό Τεκμήριο
Ψηφιακό Τεκμήριο
You also want an ePaper? Increase the reach of your titles
YUMPU automatically turns print PDFs into web optimized ePapers that Google loves.
ΣΥΣΧΕΤΙΣΗ ΒΑΘΜΟΥ ΙΚΑΝΟΠΟΙΗΣΗΣ ΤΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΑΠΟ<br />
ΤΗΝ ΕΡΓΑΣΙΑ ΠΟΥ ΠΡΟΣΦΕΡΟΥΝ ΚΑΙ ΤΟΥ ΕΡΓΑΣΙΑΚΟΥ<br />
ΠΕΡΙΒΑΛΛΟΝΤΟΣ<br />
ΕΡΓΑΣΙΑΚΟ ΠΕΡΙΒΑΛΛΟΝ ΒΑΘΜΟΣ ΙΚΑΝΟΠΟΙΗΣΗΣ ΤΗΣ<br />
ΠΡΟΣΦΕΡΟΜΕΝΗΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ<br />
N=100 N=100<br />
ΓΕΝΙΚΕΣ ΕΡΓΑΣΙΑΚΕΣ<br />
0,253*<br />
ΣΥΝΘΗΚΕΣ (4)<br />
ΠΛΗΡΩΜΕΣ ΚΑΙ ΠΙΘΑΝΕΣ<br />
0,235*<br />
ΠΡΟΑΓΩΓΕΣ (5)<br />
ΕΡΓΑΣΙΑΚΕΣ ΣΧΕΣΕΙΣ (4) 0,284**<br />
ΧΡΗΣΗ ΔΕΞΙΟΤΗΤΩΝ ΚΑΙ<br />
0,336**<br />
ΙΚΑΝΟΤΗΤΩΝ (4)<br />
ΔΡΑΣΤΗΡΙΟΤΗΤΕΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ(3) 0.338**<br />
*Correlation is significant at the 0.05 level (2-tailed)<br />
**Correlation is significant at the 0.01 level (2-tailed)<br />
ΠΙΝΑΚΑΣ 5<br />
Γίνεται λοιπόν αντιληπτό ότι υπάρχει μια μέτρια θετική συσχέτιση<br />
μεταξύ του βαθμού ικανοποίησης της εργασίας που προσέφεραν οι<br />
ερωτηθέντες έναντι στις εργασιακές συνθήκες και στης πληρωμές και<br />
πιθανές προαγωγές με τους συντελεστές συσχέτισης Pearson να είναι<br />
0.253 και 0.235 (p
Change language