Personaldienstordnung 2010 (502 KB) - Bezirksgemeinschaft ...
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teiligung der Gemeinden und deren<br />
Vereinigungen;<br />
e) die Tätigkeit als Verwalter beim eigenen<br />
Kondominium;<br />
4. Darüber hinaus kann der Bedienstete<br />
während der Arbeitszeit zur Ausübung<br />
folgender Tätigkeiten ermächtigt werden:<br />
a) Mitgliedschaft in einer Wettbewerbskommission<br />
im Sinne des Art. 2 des<br />
Bereichsabkommens für die Bediensteten<br />
der Gemeinden, <strong>Bezirksgemeinschaft</strong>en<br />
und ÖBPB (öffentliche<br />
Betriebe für Pflege- und Betreuungsdienste)<br />
vom 19.10.1999;<br />
b) die Mitarbeit bei den Landesfachverbänden<br />
der Gemeinden, der <strong>Bezirksgemeinschaft</strong>en<br />
und der ÖBPB (öffentliche<br />
Betriebe für Pflege- und Betreuungsdienste).<br />
5. Für die Ausübung der Amtsführung und<br />
Vertretung der<br />
Gemeindesekretariatssitze wird die einschlägigen<br />
Bestimmungen und der Art.<br />
14 der Satzung der <strong>Bezirksgemeinschaft</strong><br />
Eisacktal die mit Beschluss des Bezirksausschusses<br />
Nr. 258 vom 06.05.2009<br />
genehmigten Regelung angewandt.<br />
6. Der Bedienstete darf keine Tätigkeiten<br />
ausüben, die zu einem Interessenskonflikt<br />
führen oder die sich in irgendeiner<br />
Weise auf die korrekte Ausübung der<br />
Aufgaben und Amtspflichten auswirken<br />
oder diese behindern.<br />
7. Die Ermächtigungen zur Ausübung erlaubter<br />
Tätigkeiten werden vom Bezirksausschuss<br />
erlassen.<br />
Art. 57<br />
Ermächtigung zur Ausübung einer gewinnbringenden<br />
Tätigkeit<br />
1. Nach Ermächtigung kann jede gewinnbringende<br />
oder bezahlte Tätigkeit jeder<br />
beliebigen Art ausgeübt werden einschließlich<br />
der Bekleidung von Mandaten<br />
in Gesellschaften mit Gewinnabsicht.<br />
Dabei müssen folgende Beschränkungen<br />
eingehalten werden:<br />
a) die Tätigkeit darf nur außerhalb der Arbeitszeit<br />
ausgeübt werden;<br />
b) die Benutzung der Strukturen und der<br />
Arbeitsmittel der eigenen Verwaltung ist<br />
nicht erlaubt;<br />
ro associazioni;<br />
e) attività d’amministratore del condominio<br />
d’appartenenza;<br />
4. Inoltre il dipendente può essere autorizzato<br />
a svolgere i seguenti incarichi<br />
durante l’orario di lavoro:<br />
a) membro in commissioni giudicatrici<br />
ai sensi dell’articolo 2 dell’accordo<br />
di comparto per i dipendenti comunali,<br />
delle comunità comprensoriali<br />
e delle APSP (Aziende pubbliche di<br />
servizi alla persona) del<br />
19.10.1999;<br />
b) collaborazione alle organizzazioni<br />
rappresentative dei Comuni, delle<br />
Comunità comprensoriali e delle<br />
APSP (Aziende pubbliche di servizi<br />
alla persona).<br />
5. Per i servizi di reggenza e di supplenza<br />
di sedi segretarili si applica la vigente<br />
normativa nonché l’art. 14 dello Statuto<br />
della Comunità Comprensoriale Valle<br />
Isarco e la relativa disciplina approvata<br />
con delibera di Giunta Comprensoriale<br />
n. 258 del 06.05.2009.<br />
6. Il dipendente deve sempre astenersi<br />
dallo svolgimento d’attività che possano<br />
dar luogo a conflitti d’interesse o possano<br />
in qualche modo interferire o pregiudicare<br />
il corretto adempimento dei<br />
compiti o doveri d’ufficio.<br />
Le autorizzazioni all’espletamento delle<br />
attività compatibili sono rilasciate dalla<br />
giunta comprensoriale<br />
Art. 57<br />
Autorizzazione all’esercizio di un’attività<br />
lucrativa<br />
1. Previa autorizzazione, è consentito<br />
esercitare ogni forma di attività lucrativa<br />
o comunque remunerata, incluse le cariche<br />
in società a scopo di lucro, nel rispetto<br />
dei seguenti limiti:<br />
a) l’attività può essere svolta solamente al<br />
di fuori dell’orario di lavoro;<br />
b) non è consentito l’uso delle strutture e<br />
dei mezzi dell’amministrazione di appartenenza;<br />
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