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Arbeit mit hochkonflikthaften Trennungs- und ... - Familientext.de

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. Inanspruchnahme <strong>de</strong>s Erstgesprächs<br />

. Fortdauer <strong>de</strong>r Beratung<br />

. Unterbrechung o<strong>de</strong>r Abbruch <strong>de</strong>r Beratung durch die Eltern<br />

. Beendigung <strong>de</strong>r Beratung durch die Beratungsstelle<br />

. Ergebnis <strong>de</strong>r Beratung: Vereinbarung zwischen <strong>de</strong>n Eltern<br />

. Grün<strong>de</strong> für das Scheitern <strong>de</strong>r Beratung<br />

. Situation <strong>de</strong>s Kin<strong>de</strong>s<br />

. Gewichtige Anhaltspunkte für eine Kin<strong>de</strong>swohlgefährdung<br />

Die BeraterInnen über<strong>mit</strong>teln bei diesem Vorgehen <strong>de</strong>m Jugendamt bzw. Gericht<br />

Rahmendaten über die Beratung. Wichtig ist, die Eltern vor Beginn <strong>de</strong>r<br />

Beratung über dieses Vorgehen zu informieren <strong>und</strong> dafür zu gewinnen sowie<br />

ihre Einwilligung zu erhalten. Trotz einer Einwilligung sollten BeraterInnen<br />

die betroffenen Eltern über <strong>de</strong>n konkreten Informationsaustausch in Kenntnis<br />

setzen <strong>und</strong> wichtige Inhalte aus Gesprächen <strong>mit</strong> an<strong>de</strong>ren Fachkräften an sie<br />

zurückmel<strong>de</strong>n.<br />

Hinweis:<br />

Zu beachten ist: Eine allgemeine Schweigepflichtentbindung, bei <strong>de</strong>r nicht<br />

festgelegt ist, <strong>mit</strong> wem genau <strong>und</strong> zu welchem Anlass Informationen ausgetauscht<br />

wer<strong>de</strong>n, ist rechtlich nicht zulässig.<br />

Informationsaustausch zwischen BeraterInnen <strong>und</strong> an<strong>de</strong>ren KooperationspartnerInnen<br />

Für BeraterInnen kann es aus fachlichen Grün<strong>de</strong>n wichtig sein, <strong>mit</strong> weiteren<br />

KooperationspartnerInnen, wie Jugendamts<strong>mit</strong>arbeiterInnen, Verfahrensbeistän<strong>de</strong>n<br />

o<strong>de</strong>r Sachverständigen im Einzelfall Kontakt aufzunehmen <strong>und</strong> Informationen<br />

auszutauschen (s. Kapitel 4.2.2). Dies kann entwe<strong>de</strong>r im frühen<br />

Termin geklärt wer<strong>de</strong>n, o<strong>de</strong>r es kann dafür im laufen<strong>de</strong>n Beratungsprozess<br />

eine Einwilligung von <strong>de</strong>n Eltern eingeholt wer<strong>de</strong>n. Gr<strong>und</strong>sätzlich kann davon<br />

ausgegangen wer<strong>de</strong>n, dass Eltern bereit sind, einem Informationsaustausch zuzustimmen.<br />

Unter <strong>de</strong>n <strong>hochkonflikthaften</strong> Eltern gibt es zwei Ten<strong>de</strong>nzen: Da<br />

sind zum einen die Eltern, die von sich aus (großzügig) Daten weitergeben, um<br />

da<strong>mit</strong> auf ihre Schwierigkeiten <strong>und</strong> Lösungsi<strong>de</strong>en aufmerksam machen o<strong>de</strong>r<br />

sich argumentativ besser gegen <strong>de</strong>n an<strong>de</strong>ren Elternteil durchzusetzen. Zum an<strong>de</strong>ren<br />

gibt es eine Gruppe von Eltern, die sich sehr skeptisch gegenüber einem<br />

Informationsaustausch zeigt, da sie bereits schon einmal einen persönlichen<br />

Nachteil daraus erfahren haben o<strong>de</strong>r einen solchen befürchten. In bei<strong>de</strong>n Fällen<br />

ist es Aufgabe <strong>de</strong>r Berater- Innen, gemeinsam <strong>mit</strong> <strong>de</strong>n Eltern darüber zu<br />

sprechen, was sie sich von einer Informationsweitergabe erhoffen bzw. was sie<br />

befürchten. Bei<strong>de</strong>s sollte in Beratungsgesprächen thematisiert wer<strong>de</strong>n.<br />

Bei <strong>hochkonflikthaften</strong> Eltern sollte im Einzelfall überdacht wer<strong>de</strong>n, inwieweit<br />

Informationen mündlich o<strong>de</strong>r schriftlich weitergegeben wer<strong>de</strong>n. Eine<br />

mündliche Stellungnahme signalisiert, dass es sich um einen gemeinsamen Dialog<br />

<strong>und</strong> einen Aushandlungsprozess han<strong>de</strong>lt <strong>und</strong> nicht um Problemzuschreibungen.<br />

Mündliche Äußerungen können allerdings zu Missverständnissen<br />

57 <strong>Arbeit</strong> <strong>mit</strong> <strong>hochkonflikthaften</strong> <strong>Trennungs</strong>- <strong>und</strong> Scheidungsfamilien: Eine Handreichung für die Praxis<br />

5.3.1

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