bpa. Magazin - Bundesverband privater Anbieter sozialer Dienste eV

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Gewinnung
ausländischer Fachkräfte
Beispiel Bayern: Vorbereitungslehrgang
statt Praktikum im Krankenhaus
Trotz massiven Fachkräftemangels müssen ausländische
Krankenpflegekräfte oft mals lange um ihre Anerkennung
in Deutschland kämpfen. Ein berufsbegleitender Weiterbildungslehrgang
soll hier Abhilfe schaffen und für eine
einheitliche Praxis in Bayern sorgen.
Schon im vergangenen Jahr konnte aufgrund der guten
Zusammenarbeit des bpa mit dem Bildungswerk der
Bayerischen Wirtschaft (bbw) ein Vorbereitungslehrgang
für Fachkräfte mit ausländischen Abschlüssen in der
Krankenpflege erfolgreich durchgeführt werden. Nach
einem einheitlichen Konzept wurden die Kursteilnehmer
aus Polen, Tschechien, Kroatien, Slowenien, Bosnien und
Bulgarien auf eine mündliche, schriftliche und praktische
Anerkennungsprüfung vorbereitet. Ein Grund mehr, das
Erfolgsmodell mit zwölf kroatischen Fachkräften ein weiteres
Mal zu starten und damit unter Beweis zu stellen,
dass Mitgliedseinrichtungen des bpa sich aktiv um die
Entwicklung und Integration ihrer Mitarbeiter kümmern.
Einrichtungsleiter Klaus Schumm vom Haus der Betreuung
und Pflege in Nürnberg ist überzeugt von diesem
Modell: „Wir stehen voll hinter diesem Lehrgang. Unsere
kroatischen Kolleginnen und Kollegen sollen endlich den
Status erhalten, den sie ohne Zweifel schon lange haben.
Ich verstehe den Lehrgang aber auch als eine kleine Auffrischung
ihrer Kenntnisse in Theorie und Praxis – das
kann nicht schaden. Ein Praktikum im Krankenhaus jedenfalls
ist nicht erforderlich, unsere Mitarbeiter sind voll
ausgebildete Krankenpflegekräfte, die die uns anvertrauten
Bewohner zuverlässig und liebevoll versorgen!“
Der bpa wird die Zusammenarbeit mit dem bbw nun flächendeckend
in Bayern ausbauen, so dass alle Mitgliedseinrichtungen
in auch räumlicher Nähe auf dieses Angebot
zurückgreifen können. jg
Studie von
Transparency Deutschland
bpa: Die meisten Forderungen
sind schon Realität
Die Antikorruptionsorganisation Transparency International
Deutschland hat im August die Studie „Transparenzmängel,
Betrug und Korruption im Bereich der Pflege und Betreuung“
vorgestellt, die mit sechs zentralen Forderungen an die Pflege
verbunden ist. Der bpa stellt fest: Die meisten Punkte sind bereits
erfüllt.
„Transparency International ist eine verdienstvolle Einrichtung,
die Korruption in allen gesellschaftlichen Bereichen aufdeckt
und bekämpft. Wir schätzen die Arbeit der Organisation“, so
bpa-Präsident Bernd Meurer. „Umso mehr erstaunt es, dass in
der aktuellen Studie die von den Autoren als Pflegeindustrie
bezeichnete Branche unter Generalverdacht gestellt wird, zumal
die abschließenden Forderungen – die im Übrigen nichts
mit Korruption zu tun haben – bereits überwiegend in die Realität
umgesetzt wurden.“
So würden die sogenannten Transparenzberichte über die Pflegeheime
seit Jahren bundesweit einheitlich veröffentlicht. Des
Weiteren würden die wirtschaftliche Zuverlässigkeit und fachliche
Qualität von Pflegediensten schon jetzt durch regelmäßige
unangemeldete Kontrollen überprüft. In Heimen prüfen
sowohl der Medizinische Dienst der Krankenkassen als auch
die Heimaufsicht, ganz abgesehen von den Kontrollen der Gesundheitsämter
und diversen anderen. Hinsichtlich der geforderten
Mitbestimmungsrechte der Heimbewohner und ihrer
Angehörigen weist Meurer darauf hin, dass diese bereits ausreichend
in den landesgesetzlichen Vorschriften geregelt sind.
Zudem habe jedes Heim einen Heimbeirat.
„Bei allen weiteren Forderungen ist immer zwischen dem
nachvollziehbaren Anspruch und den möglichen negativen
Effekten abzuwägen“, gibt der bpa-Präsident zu bedenken.
„Um beispielsweise die Sanktionsmöglichkeiten der Ämter zu
erleichtern, müssten in einem funktionierenden Gefüge weitere
Institutionen zwischengeschaltet werden. Die Folge wäre
eine zunehmende Bürokratisierung.“ svc
Das sollten Sie wissen