CR Bericht 2013

MAN – Wir sind verantwortlich.Wir schreiben GeschichteWir verbinden Generationen/ Strategie – Corporate Responsibility steuern / Leistung – Corporate Responsibility messen9GesprächWir verbinden GenerationenFamilie Pentz arbeitet bereits in der dritten Generation bei MAN.Großvater Adam Pentz kam 1957 zu MAN auf der Suche nach einemsicheren Arbeitsplatz. Wolfgang Pentz ist seit 1978 bei MAN, arbeiteteerst in der Instandhaltung und seit 1997 in der Arbeitssicherheit derGießerei von MAN Diesel & Turbo in Augsburg. Sein Sohn Gerhard hat2011 eine Ausbildung als Gießereimechaniker begonnen; seine TochterAlexandra arbeitet ebenfalls bei MAN. Vater und Sohn erzählen.Wolfgang und Gerhard Pentz erzählen, was die eigene Familie seit drei Generationen mit MAN verbindet.Wolfgang Pentz (senior): Schon währendmeiner Schulzeit wusste ich, dass ich späterzu MAN will. Mein Vater hat michimmer beeindruckt, wenn er von derArbeit kam: Ich erinnere mich noch heutean seine roten Hände. Das kam vomEisenoxid im Quarzsand, der damals inder Gießerei verwendet wurde.Gerhard Pentz (junior): Wie mein Vaterund mein Opa wollte ich auch etwas mitTechnik machen, aber nichts Alltäglicheswie Mechatronik. Vielmehr fasziniertmich die Erstarrung von Eisen und dasZusammenspiel der unterschiedlichstenFaktoren. Der Beruf Gießereimechanikerhat mir daher auf Anhieb gefallen – wogibt’s das heute noch?Pentz senior: Bekannte meinten, Gerhardsei mit seinen guten Noten für denJob überqualifiziert. Ich habe dann immergesagt: „Nein, wenn der Junge das machenwill, dann soll er das tun.“ Studieren kanner ja immer noch.Pentz junior: Das werde ich auch! MeineAusbildung verkürze ich jetzt von dreieinhalbauf drei Jahre und werde dann einIngenieurstudium mit der FachrichtungGießereitechnik/Werkstoffwissenschaftenbeginnen. Bei MAN will ich aber bleiben,hier fühle ich mich sehr gut aufgehoben.