ZBORNIK RADOVA

9. međunarodni stručni skup: Hrvatska u Europskoj uniji - profesionalnarehabilitacija i zapošljavanje osoba s invaliditetom u novim okolnostimapodručju 4. regulira zapošljavanje te naglašava potrebne akcije povećanja stope zaposlenostiosoba s invaliditetom (koja je sada oko 50%) te kako se posebna pozornost treba usmjeriti namlade osobe s invaliditetom koje završavaju obrazovanje i stupaju na tržište rada. Kako bi se štouspješnije provele zadane akcije EU će podržati nacionalne napore za analizom tržišta rada zaosobe s invaliditetom, pomoć njihovoj integraciji na tržište rada uz pomoć Europskog strukturnogfonda, razvoj aktivnih tržišnih politika, pristupačnih radnih mjesta te usluga za posredovanje prizapošljavanju.EUROPA 2020. Europska strategija za pametan, održiv i uključiv razvoj u svojimodrednicima se zalaže za njegovanje ekonomije s visokom stopom zaposlenosti koja donosidruštvenu i teritorijalnu povezanost te kao jednu od prioritetnih tema postavlja „Europskuplatformu protiv siromaštva“ s ciljem jamčenja društvene i teritorijalne povezanosti na načinda svi imaju koristi od prednosti rasta i radnih mjesta te da se ljudima koji pate od siromaštva isocijalne isključenosti omogući dostojanstven život i aktivno sudjelovanje u društvu. Potrebno jeosmišljavanje i provedba programa promicanja socijalnih inovacija za najranjivije, prvenstvenostvaranjem inovativnih mogućnosti edukacije, osposobljavanja i zapošljavanja za zapostavljenezajednice, borbi protiv diskriminacije primjerice, osobe s invaliditetom.Akcijski plan Vijeća Europe za promicanje prava i potpunog sudjelovanja u društvuosoba s invaliditetom: poboljšanje kvalitete života osoba s invaliditetom u Europi2006. - 2015. propisuje kako su zapošljavanje, profesionalno usmjeravanje i naobrazba ključničimbenici društvene uključenosti i ekonomske neovisnosti osoba s invaliditetom. Jednak pristupzapošljavanju unaprijedit će se sjedinjavanjem antidiskriminacijskih mjera i mjera pozitivnogdjelovanja te aktualiziranjem pitanja vezanih uz zapošljavanje osoba s invaliditetom u sklopupolitika zapošljavanja.Plan Vijeća Europe kao akcijsku smjernicu br. 5 ima Zapošljavanje, profesionalnousmjeravanje i naobrazbu. Zapošljavanje se smatra ključnim elementom društvene uključenostii ekonomske neovisnosti svih građana radne dobi. Zapošljavanje i stope aktivnosti osobas invaliditetom vrlo su niske - politike za povećanje stope aktivnosti moraju biti raznolike isveobuhvatne, kako bi se mogle suočiti sa svim zaprekama sudjelovanju u radnoj snazi. Određenisu ciljevi i konkretne aktivnosti za države članice kako bi se metodički i što uspješnije pristupilorješavanju problema.Ciljevi su promicanje zapošljavanja osoba s invaliditetom na otvorenom tržištu radaistovremenom primjenom antidiskriminacijskih mjera i mjera pozitivnog djelovanja kako bi seosobama s invaliditetom osigurale jednake mogućnosti te hvatanje u koštac s diskriminacijom ipromicanje sudjelovanja osoba s invaliditetom u profesionalnom procjenjivanju, usmjeravanju,naobrazbi i uslugama vezanim uz zapošljavanje.Konkretne aktivnosti koje se predlažu državama članicama su:• aktualizirati problematiku zapošljavanja osoba s invaliditetom u sklopu opće politikezapošljavanja;29