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La entrevista
LECTURA, EXPRESIÓN ORAL Y ESCRITA II
Puede decirse que en una buena entrevista intervienen, aunque de manera limitada, todas las
formas de redacción que hemos comentado. Se le considera dentro de los textos informativos
porque tiene el propósito de enterar al lector o espectador acerca de quién y cómo es una persona
o qué opina respecto algún tema específico. Para que esto sea posible, el entrevistador hace uso
de la narración y la descripción; también es necesario tanto situar al personaje (describir el
ambiente) como una relación de acontecimientos, a semejanza de la crónica, para reconstruir las
actividades en las que participó el personaje.
Una entrevista es un diálogo sostenido entre un
periodista y un entrevistado con el fin de obtener
información acerca de lo que esa persona hace, dice,
piensa y es. Así, el entrevistador formula una serie de
preguntas que deben estimular al sujeto en cuestión
para que se explaye de manera que estos datos sirvan
para construir una imagen más o menos clara de su
personalidad. Precisamente la habilidad de un
entrevistador no está en el número de preguntas que
sea capaz de formular, sino en aquellas pocas que
hagan hablar al entrevistado. Sobre todo debe conducir
el diálogo de tal forma que las intervenciones del sujeto
sean significativas. Saber escuchar es primordial en esta
tarea.
Si pones atención a las entrevistas que diariamente se transmiten por radio ó televisión y tomas en
cuenta lo dicho arriba, podrás notar la diferencia entre una buena entrevista y una mala; entre un
excelente entrevistador y otro pésimo. Las preguntas poco significativas aquellas que inquieren
sobre cosas irrelevantes y que por lo mismo no descubren nada especial del entrevistado
caracterizan una mala entrevista. Y si el entrevistador interrumpe a su invitado constantemente, si
habla más de lo que escucha, si da sus opiniones en vez de permitir al público enterarse de lo que
opina el entrevistado, probablemente deba dedicarse a otra labor.
Clases de entrevista.
Entrevista-retrato o de personaje
Este tipo de entrevista tiene como objetivo conocer la personalidad del entrevistado, su carácter,
sus valores y costumbres, aquellos detalles de su existencia que lo han hecho ser quien es.
Asimismo, indaga en el interior del sujeto las vicisitudes de su existencia; su formación humana y
profesional; la experiencia en su campo; sus aspiraciones; sus puntos de vista con respecto a los
eventos sociales, políticos, culturales o científicos en medio de los cuales vive o a partir de los que
se realiza la entrevista. Las entrevistas-retrato son una importante fuente de conocimiento para el
público en cuanto a artistas, pensadores y personajes destacados en algún ámbito de la existencia,
aparte de que son una oportunidad valiosa para los periodistas que a veces hacen de ellas
verdaderas obras maestras.
S A E T A 48
NOVIEMBRE 2004