EBRO PULEVA, S.A.Memoria <strong>de</strong>l ejercicio anual terminado el 31 <strong>de</strong> diciembre <strong>de</strong> 2009(Expresada en miles <strong>de</strong> euros)El resumen <strong>de</strong> las transacciones, excluidos divi<strong>de</strong>ndos, <strong>de</strong> <strong>Ebro</strong> Puleva, S.A. conestos accionistas significativos (salvo que sean Consejeros, en cuyo caso se reflejanen la Nota 18.2 es el siguiente:Ninguna en 2009 y 2008.18.2 Operaciones vinculadas con administradores y directivos (o relacionados conellos) <strong>de</strong> <strong>Ebro</strong> Puleva, S.A.El resumen <strong>de</strong> las transacciones, excluidos divi<strong>de</strong>ndos, entre <strong>Ebro</strong> Puleva, S.A. y susConsejeros y directivos es el siguiente:Nombre o <strong>de</strong>nominación social <strong>de</strong> losadministradores o directivosCAJA DE AHORROS DE SALAMANCA Y SORIACAJA ESPAÑA DE INVERSIONES CAJA DEAHORROS Y MONTE DE PIEDADCAJA ESPAÑA DE INVERSIONES CAJA DEAHORROS Y MONTE DE PIEDADCAJA ESPAÑA DE INVERSIONES CAJA DEAHORROS Y MONTE DE PIEDADSociedad <strong>de</strong>l Grupo <strong>Ebro</strong>PulevaEBRO PULEVA, S.A.EBRO PULEVA, S.A.EBRO PULEVA, S.A.Tipo <strong>de</strong> operaciónAcuerdos <strong>de</strong> financiación:préstamos prestatarioAcuerdos <strong>de</strong> financiación:préstamos prestatarioAcuerdos <strong>de</strong> financiación:préstamos prestatarioImporte(miles <strong>de</strong> euros)Ejercicio 20009Disponible: 48.509Dispuesto: 48.509Disponible: 24.300Dispuesto: 24.300Disponible: 6.000Dispuesto: 144Importe(miles <strong>de</strong> euros)Ejercicio 2008Disponible: 55.792Dispuesto: 55.792Disponible: 27.927Dispuesto: 27.927Disponible: 6.000Dispuesto: 3.880EBRO PULEVA, S.A. Otras operaciones 11.000 018.3 Otras operaciones vinculadas con accionistas significativos y con Consejeros ydirectivos: divi<strong>de</strong>ndos percibidos <strong>de</strong> <strong>Ebro</strong> Puleva, S.A.En el marco <strong>de</strong> la política general <strong>de</strong> divi<strong>de</strong>ndo <strong>de</strong> <strong>Ebro</strong> Puleva, S.A. se handistribuido las siguientes cantida<strong>de</strong>s, expresadas en miles <strong>de</strong> euros:Divi<strong>de</strong>ndos 2009 (2008):- Divi<strong>de</strong>ndos accionistas significativos: 30.032 (14.677)- Divi<strong>de</strong>ndos consejeros y directivos:24.404 (11.594)18.4 Remuneración <strong>de</strong> Consejeros.La remuneración global <strong>de</strong>vengada por los miembros <strong>de</strong>l Consejo <strong>de</strong> Administración<strong>de</strong> <strong>Ebro</strong> Puleva, S.A. en el ejercicio 2009 (2008), ascendió a 8.056 (3.900) miles <strong>de</strong>euros <strong>de</strong> acuerdo con el siguiente <strong>de</strong>talle (en miles <strong>de</strong> euros):REMUNERACIÓN AL CONSEJO Y OTROS BENEFICIOS 2009 2008CONCEPTOS RETRIBUTIVOSDietas 278 253Participación estatutaria 2.332 2.055Total Consejeros externos 2.610 2.308Sueldos, Salarios y Honorarios Profesionales 5.446 1.592In<strong>de</strong>mnización y otros instrumentos <strong>de</strong> transmisión 0 0Total Consejeros ejecutivos 5.446 1.592TOTAL REMUNERACIONES 8.056 3.900OTROS BENEFICIOSSeguros <strong>de</strong> vida y jubilación 0 0- 54 -
EBRO PULEVA, S.A.Memoria <strong>de</strong>l ejercicio anual terminado el 31 <strong>de</strong> diciembre <strong>de</strong> 2009(Expresada en miles <strong>de</strong> euros)Los Estatutos en vigor <strong>de</strong> la Sociedad establecen una participación estatutaria <strong>de</strong>l2,5% <strong>de</strong>l beneficio neto consolidado <strong>de</strong>l ejercicio, siempre que estén cubiertas lasatenciones <strong>de</strong> la reserva legal y que se haya reconocido a los accionistas undivi<strong>de</strong>ndo <strong>de</strong>l 4% <strong>de</strong>l capital <strong>de</strong>sembolsado.El Consejo <strong>de</strong> Administración, en sesión <strong>de</strong>l 26 <strong>de</strong> febrero <strong>de</strong> 2010 y a propuesta <strong>de</strong>la Comisión <strong>de</strong> Selección y Retribuciones, acordó para el ejercicio 2009 y conrespecto al Presi<strong>de</strong>nte y Consejeros externos, incrementar la participación estatutariaen un 13,40% (equivalente al incremento <strong>de</strong>l EBITDA consolidado 2009 con respectoal <strong>de</strong> 2008) alcanzando la cifra <strong>de</strong> 2.332.231 euros, y en consecuencia, proponer a laJunta General <strong>de</strong> Accionistas la aplicación <strong>de</strong> un porcentaje <strong>de</strong>l 1,32% sobre elbeneficio neto consolidado atribuido a la sociedad en el ejercicio 2009. Asimismo,acordó incrementar las dietas <strong>de</strong> asistencia, que estaban congeladas <strong>de</strong>s<strong>de</strong> febrero<strong>de</strong> 2005: en concreto, la <strong>de</strong> asistencia al Consejo ha pasado a ser <strong>de</strong> 1.600 euros enlugar <strong>de</strong> los 1.400 euros <strong>de</strong> años anteriores, y las dietas por asistencia a las diversasComisiones han pasado a ser <strong>de</strong> 800 euros en lugar <strong>de</strong> los 700 euros <strong>de</strong> anterioresaños.De la retribución total <strong>de</strong> los Consejeros ejecutivos (5.446 miles <strong>de</strong> euros), 3.380miles <strong>de</strong> euros correspon<strong>de</strong>n al Programa <strong>de</strong> Incentivos Plurianual vinculado al PlanEstratégico <strong>de</strong>l Grupo <strong>Ebro</strong> Puleva. En el ejercicio 2006 el Consejo <strong>de</strong> Administración,a propuesta <strong>de</strong> la Comisión <strong>de</strong> Selección y Retribuciones, aprobó este programa <strong>de</strong>incentivos para <strong>de</strong>terminados miembros <strong>de</strong> su equipo directivo consistente en laposibilidad <strong>de</strong> percibir una <strong>de</strong>terminada cantidad en metálico vinculada a laconsecución <strong>de</strong> una serie <strong>de</strong> objetivos establecidos en el Plan Estratégico <strong>de</strong> lacompañía para el periodo 2007-2009. La alta dirección <strong>de</strong>l Grupo <strong>Ebro</strong> Puleva,incluidos los Consejeros ejecutivos, forma parte <strong>de</strong> los beneficiarios <strong>de</strong>l programa. Lacifra indicada ha sido calculada en virtud <strong>de</strong>l grado <strong>de</strong> consecución <strong>de</strong> los objetivos <strong>de</strong>EBITDA y EVA establecidos en el mencionado Plan Estratégico <strong>de</strong>l Grupo para elreferido trienio 2007-2009.En las cuentas individuales <strong>de</strong> los ejercicios 2007 y 2008 quedaron registradasprovisiones por un importe total <strong>de</strong> 2.159 miles <strong>de</strong> euros, como estimación provisional<strong>de</strong>l Programa <strong>de</strong> Incentivos Plurianual correspondiente a dichos años en función <strong>de</strong>los resultados obtenidos en 2007 y 2008. Estas provisiones, que compren<strong>de</strong>n tanto alos Consejeros ejecutivos como a los directivos <strong>de</strong> la sociedad matriz incluidos endicho Programa, fueron registradas a cuenta <strong>de</strong> la liquidación <strong>de</strong>finitiva realizada eneste año 2009 para el conjunto <strong>de</strong>l trienio, conforme a lo <strong>de</strong>scrito en el párrafoanterior.El programa <strong>de</strong> incentivos <strong>de</strong>scrito no está referenciado al valor <strong>de</strong> la acción <strong>de</strong> <strong>Ebro</strong>Puleva ni implica la percepción por parte <strong>de</strong> los beneficiarios <strong>de</strong> acciones o cualquierotro <strong>de</strong>recho sobre las mismas.Por otro lado, ningún miembro <strong>de</strong>l Consejo <strong>de</strong> Administración es beneficiario <strong>de</strong>seguros complementarios <strong>de</strong> vida y jubilación. Asimismo, la Sociedad no tieneconcedido ningún tipo <strong>de</strong> crédito ni anticipo a miembros <strong>de</strong>l Consejo <strong>de</strong>Administración, ni ha contraído obligaciones por su cuenta por avales o garantía.- 55 -
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Cumple13. Que el número de conseje
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iii) Que en caso de renuncia del au
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