Cuadrante del Flujo de Dinero

Para aquellos de ustedes que busquen su propia pista rápida personal, solo puedo
prevenirlos de que sean cuidadosos acerca de las personas que les rodean todos los
días. Pregúntese a si mismo: ¿Son buenos modelos de conducta? Si no lo son, le
sugiero que trate conscientemente de pasar más tiempo con personas que marchan en
la misma dirección que usted.
Si usted no puede encontrarlos durante sus horas de trabajo, busque en los clubes
de inversión, los grupos de mercadeo en red y otras asociaciones de negocios.
Encuentre a alguien que haya estado allí
Escoja sabiamente a sus mentores. Sea cuidadoso de quien acepta usted consejo. Si
usted quiere ir a alguna parte, es mejor encontrar a alguien que ya haya estado allí.
Por ejemplo, si usted decide ir a escalar el Monte Everest el próximo año,
obviamente buscará el consejo de alguien que haya escalado la montaña antes. Sin
embargo, cuando se trata de escalar montañas financieras, la mayor parte de la gente
pide el consejo de personas que también están atrapadas en los pantanos financieros.
La parte difícil de encontrar mentores que sean "D" e "I" es que la mayoría de la
gente que proporciona consejo sobre esos cuadrantes y sobre dinero, son personas
que en realidad provienen del lado "E" y "A" del Cuadrante.
Mi padre rico me alentó siempre a tener un mentor o entrenador. El decía
constantemente: "Los profesionales tienen un entrenador. Los aficionados no."
Por ejemplo, yo juego al golf y tomo clases, pero no tengo un entrenador de tiempo
completo. Esa es probablemente la razón por la que pago para jugar golf en vez de
que me paguen para jugar. Sin embargo, cuando se trata del juego de los negocios y
la inversión, si tengo entrenadores; varios de ellos. ¿Por que tengo entrenadores?
Tengo entrenadores porque me pagan para jugar esos juegos.
De manera que escoja sus mentores sabiamente. Esa es una de las cosas más
importantes que usted puede hacer.
Actúe
1. Busque mentores. Busque individuos tanto en la arena de la inversión como en
la de los negocios, que puedan actuar como mentores para usted.
a. Busque modelos de conducta. Aprenda de ellos.
b. Busque modelos de conducta inversos. Aprenda de ellos.
1. Su futuro depende de con quién pase su tiempo
a) Escriba los nombres de las seis personas con las que usted pasa más tiempo.
Todos sus hijos cuentan como una persona. Recuerde que el factor de
calificación es con quien pasa más tiempo, no el tipo de relación (NO SIGA
LEYENDO HASTA QUE NO HAYA ESCRITO SUS 6 NOMBRES). Yo estaba en un