TEATTERIALAN TYÖEHTOSOPIMUS - Finlex

More documents

Recommendations

Info

Skenografin tehtävänkuvaus 1. Tässä tehtävänkuvauksessa skenografinimitystä käytetään sekä lavastajasta että pukusuunnittelijasta. 2. Skenografi vastaa omalta osaltaan esityksen kokonaisuudesta suunnittelemalla sen visuaaliset ja toiminnalliset puitteet. 3. Skenografi esittää suunnitelmansa ohjaajan kanssa yhdessä hyväksymässään muodossa teatterille hyväksyttäväksi ennen esityksen harjoitusten alkamista. Hyväksyttyä suunnitelmaa ei voida muuttaa ilman molemminpuolista suostumusta. 4. Skenografi toimittaa suunnitelmastaan yksityiskohtaiset ohjeet toteuttavalle henkilökunnalle ja valvoo työn toteuttamista ensi-iltaan saakka. Skenografi hyväksyy työn toteutuksen laadun. 5. Skenografilla on oikeus neuvotella suunnittelemansa esityksen graafisen materiaalin tasosta ja soveltuvuudesta. 6. Jos lavastaja toimii myös pukujen suunnittelijana tai pukusuunnittelija/lavastajana, hänelle maksetaan tästä työstä erillinen korvaus. 7. Skenografien valitsema edustaja on jäsenenä teatterin ohjelmistoa ja muuta taiteellista työtä suunnittelevassa ja valmistelevassa neuvottelu- tai muussa vastaavassa toimikunnassa. Valosuunnittelijan/äänisuunnittelijan tehtävänkuvaus 1. Valo-/äänisuunnittelija vastaa omalta osaltaan esityksen kokonaisuudesta suunnittelemalla sen valaistuksen/äänimaailman. 2. Valo-/äänisuunnittelija esittää ennakkosuunnitelmansa ohjaajan kanssa yhdessä hyväksymässään muodossa teatterille hyväksyttäväksi ennen esityksen harjoitusten alkamista. Hyväksyttyä suunnitelmaa ei voida muuttaa ilman molemminpuolista suostumusta. 3. Valo-/äänisuunnittelija toimittaa suunnitelmastaan yksityiskohtaiset ohjeet toteuttavalle henkilökunnalle ja valvoo työn toteuttamista ensi-iltaan saakka osallistuen työhön sen eri vaiheissa. Valo-/äänisuunnittelija hyväksyy työn toteutuksen laadun. 4. Jos valosuunnittelija toimii myös äänisuunnittelijana taikka äänisuunnittelija valosuunnittelijana, hänelle maksetaan tästä työstä erillinen korvaus. 5. Jos valo-/äänisuunnittelija joutuu esityksen olosuhteiden muutosten vuoksi suunnittelemaan valaistuksellisia tai audioakustisia muutoksia, hänelle maksetaan siitä erikseen sovittava korvaus. 92
Mikäli valo-/äänisuunnittelija ei osallistu kiertue- ja vierailutoimintaan, hänellä on oikeus varmistaa suunnittelemiensa esitysten toteutuksellinen taso kiertueiden ja vierailujen yhteydessä. 6. Valo-/äänisuunnittelijoiden valitsema edustaja on jäsenenä teatterin ohjelmistoa ja muuta taiteellista työtä suunnittelevassa ja valmistelevassa neuvottelu- tai muussa vastaavassa toimikunnassa. 93
Page 1 and 2:
TEATTERIALAN TYÖEHTOSOPIMUS 2011 -
Page 3 and 4:
I LUKU: YLEINEN OSA ...............
Page 5 and 6:
76 § Opintovapaa .................
Page 7 and 8:
6 § Esitykset teatterin ulkopuolel
Page 9 and 10:
Soveltamisohje Lääkärintodistuks
Page 11 and 12:
6 § Sopimuksen voimassaolo ja suhd
Page 13 and 14:
- väliharjoittelua, joka tapahtuu
Page 15 and 16:
Jos puvustonhoitaja tavallisten puv
Page 17 and 18:
B. HENKILÖKOHTAINEN PALKKA 15 § H
Page 19 and 20:
18 § Tulospalkkio Työkokemus vaik
Page 21 and 22:
D. MUUT MÄÄRÄYKSET 22 § Varsina
Page 23 and 24:
III LUKU: TYÖAIKA A. SÄÄNNÖLLIS
Page 25 and 26:
4. Kahteen väliaikoineen yli kaksi
Page 27 and 28:
B. YLEISET TYÖAIKAJÄRJESTELYT JA
Page 29 and 30:
34 § Arkipyhäviikkojen työaikaj
Page 31 and 32:
37 § Vapaapäiviä koskeva erityis
Page 33 and 34:
Alle 18-vuotiaiden työntekijöiden
Page 35 and 36:
45 § Ylityön määritelmä ja kor
Page 37 and 38:
Vapaa-aikakorvaus 2. Ylityöstä vo
Page 39 and 40:
51 § Työaikakorvausten suorittami
Page 41 and 42: 54 § Terveydenhoidollisiin tutkimu
Page 43 and 44: IV LUKU: VUOSILOMA 55 § Peruskäsi
Page 45 and 46: 2) päiviä, joina työntekijä on
Page 47 and 48: 18) työnsä edellyttämän matkust
Page 49 and 50: 2) työntekijä ei ole ollut työss
Page 51 and 52: 65 § Lomaraha 1. Lomarahana makset
Page 53 and 54: V LUKU: TYÖLOMA JA PERHEVAPAAT 68
Page 55 and 56: sen sijasta maksettavaa kertakaikki
Page 57 and 58: Soveltamisohje Työntekijän eläke
Page 59 and 60: 1) työntekijä on ollut ao. teatte
Page 61 and 62: Jos työntekijä ei lapsen sairastu
Page 63 and 64: VI LUKU: LUOTTAMUSMIEHET 78 § Luot
Page 65 and 66: 84 § Luottamusmiehen asema 1. Luot
Page 67 and 68: VII LUKU: TYÖNTEKIJÄN LOMAUTTAMIN
Page 69 and 70: Irtisanomisajat 3. Työnantajan ja
Page 71 and 72: Soveltamisohje Työntekijä voi jä
Page 73 and 74: 98 § Tekijänoikeuksiin liittyvät
Page 75 and 76: 2. Kannetta työtuomioistuimessa ei
Page 77 and 78: Näyttämömies Siistijä Vahtimest
Page 79 and 80: LIITE 2: MATKAKUSTANNUSTEN KORVAUKS
Page 81 and 82: 3. Mikäli toimipaikka siirretään
Page 83 and 84: PÄIVÄRAHA 9 § Päivärahan maksa
Page 85 and 86: 2. Milloin teatteri järjestää ma
Page 87 and 88: Päivärahat määräytyvät seuraa
Page 89 and 90: 25 § Matkalaskun esittäminen ja k
Page 91: valvonnan tilapäisesti tai pysyvä
Page 95 and 96: LIITE 5: TUNTIPALKKAISIA TYÖNTEKIJ
Page 97 and 98: joulupäivältä ja tapaninpäiväl
Page 99 and 100: 3 § Taiteellinen toimikunta 1. Tai
Page 101 and 102: Soveltamisohje Valmistavassa pääh
Page 103 and 104: LIITE 8: VIERAILEVAN OHJAAJAN, KORE
Page 105 and 106: - koreografia on kysymyksessä sill
Page 107 and 108: 3. Mikäli edellä mainituissa tapa
Page 109 and 110: Palkka yhteensä (ilman lomakorvaus
Page 111 and 112: LIITE 10: VIERAILEVAN TANSSIJAN / S
Page 113 and 114: 11 § Muut ehdot Työaikojen sekä
Page 115 and 116: LIITE 11: VIERAILEVAN TANSSIJAN/SIR
Page 117 and 118: LIITE 12: KOKONAISPALKKAUS/KOKONAIS
Page 119 and 120: TEATTERIALAN TYÖEHTOSOPIMUKSEN 201
Page 121 and 122: 6 § Tekniset tekstimuutokset Lisä
Page 123 and 124: On huomattava, että vuosiloma mä
Page 125: MESTARI JA PUVUSTONHOITAJA TAITEELL
show all

TEATTERIALAN TYÖEHTOSOPIMUS - Finlex

You also want an ePaper? Increase the reach of your titles

Delete template?

Save as template?