Activiteitenverslag 2009 - Belgacom
Activiteitenverslag 2009 - Belgacom
Activiteitenverslag 2009 - Belgacom
Create successful ePaper yourself
Turn your PDF publications into a flip-book with our unique Google optimized e-Paper software.
Resultaten en verbintenissen<br />
78<br />
Onze aanpak van MVO<br />
Communicatie<br />
toegankelijker maken<br />
Een koolstofarme<br />
maatschappij stimuleren<br />
Communiceren over<br />
elektromagnetische<br />
velden en gezondheid<br />
Een positieve<br />
werkcultuur promoten<br />
Een verantwoordelijke<br />
bevoorradingsketen<br />
ontwikkelen<br />
Onze gemeenschappen<br />
ondersteunen<br />
Wat we hebben beloofd<br />
Verderwerken aan de vereenvoudiging van ons aanbod<br />
Meer convergente aanbiedingen op de markt brengen<br />
De ervaring van de klant tijdens het gebruik van onze producten en diensten verbeteren<br />
Gerichte aanbiedingen voor senioren, zieke en gehandicapte mensen blijven ontwikkelen<br />
Programma's voor het dichten van de digitale kloof blijven promoten en financieren<br />
Nieuwe initiatieven bestuderen in het domein van de e-gezondheidszorg<br />
Ingaan op de RFP voor de digitalisering van federale musea<br />
Onze CO 2 -uitstoot verder verlagen en een globale doelstelling voor CO 2 -vermindering vastleggen voor onze<br />
Belgische activiteiten<br />
Een nieuw mobiliteitsbeleid invoeren, opleidingen ecorijden promoten en het aantal interne telewerkers<br />
verhogen<br />
Het percentage gerecycleerd/hergebruikt afval verhogen<br />
Verdere actie ondernemen om onze klanten te helpen hun koolstofvoetafdruk te verkleinen<br />
In dialoog blijven gaan met externe belanghebbenden, bv. door deel te nemen aan het GeSI<br />
(Global e-Sustainability Initiative)<br />
Een interne campagne lanceren om de medewerkers bij dit alles te betrekken<br />
Het wetenschappelijk onderzoek naar elektromagnetische velden nauwgezet volgen<br />
Onze communicatie over elektromagnetische velden met onze belanghebbenden verder opvoeren<br />
De tweede integratiefase van Staff & Support afronden<br />
Een communicatiecampagne en actieplannen opzetten om de nieuwe bedrijfswaarden ingang te laten vinden<br />
Diversiteit blijven promoten<br />
De verbintenissen opgenomen in het Road Safety Charter nakomen<br />
De opleiding van onze aankopers inzake MVO en ethisch aankopen afronden<br />
Nagaan hoe onze risicoleveranciers presteren inzake MVO<br />
De MVO-conformiteit opnemen als een criterium voor aankoop- en selectieprojecten<br />
De haalbaarheid van een <strong>Belgacom</strong> Group Foundation verder bestuderen<br />
Ons Community Investment-beleid afwerken