Bà i giảng Quản trị doanh nghiệp công nghiệp 1 Phần I ... - lib

Bài giảng Quản trị doanh nghiệp công nghiệpVậy có thể nêu khái niệm tổng quát về tổ chức như sau:Tổ chức là một tập nhiều người mang tính chất tự giác, có ý thức vềvai trò, nhiệm vụ, quyền hạn nhằm thực hiện các mục tiêu chung, cụ thể.Từ khái niệm này có thể thấy tổ chức là một phạm trù rộng, bao gồmcả trường học, bệnh viện, tiệm ăn, khách sạn, doanh nghiệp …Tóm lại, có nhiều định nghĩa khác nhau về tổ chức song chung quy lạicó thể nêu ra 3 đặc điểm chung sau:+ Một tổ chức phải có nhiều người.+ Những người tham gia vào tổ chức với ý thức đầy đủ về vai trò,nhiệm vụ, quyền hạn của từng cá nhân và cả tập thể.+ Cùng thực hiện những mục tiêu chung, cụ thể.Trên cơ sở định nghĩa về tổ chức, ta có thể định nghĩa quản trị tổ chứcnhư sau:Quản trị tổ chức là quản trị những hoạt động phát sinh từ sự tập hợptự giác của một nhóm người một cách có ý thức nhằm hoàn thành nhữngmục tiêu chung, cụ thể.Như vậy, tổ chức là một thực thể tồn tại có mục tiêu riêng phải hoànthành, có đời sống và sinh hoạt riêng của nó để tồn tại và phát triển.Quản trị tổ chức là sự duy trì và thúc đẩy hoạt động của tổ chức nhằmđảm bảo sự tồn tại và vận hành của tổ chức đó hướng vào thực hiện mụctiêu. Quản trị tổ chức là sự chỉ huy theo nghĩa hẹp. Chỉ huy và tổ chức là haiphạm trù khác nhau, song không tách rời nhau mà chúng gắn chặt với nhau.Đó cũng chính là đối tượng nghiên cứu của quản trị tổ chức.Doanh nghiệp cũng là một tổ chức, nó cần được quản trị. Quản trịdoanh nghiệp là quá trình tác động liên tục, có tổ chức, có hướng đích củachủ doanh nghiệp làm cho tập thể những người lao động trong doanhnghiệp sử dụng tốt nhất những tiềm năng và cơ hội để tiến hành hoạt độngsản xuất - kinh doanh nhằm đạt được mục tiêu đề ra theo đúng luật định vàthông lệ xã hội.Xét về mặt tổ chức và kỹ thuật của hoạt động quản trị, quản trị doanhnghiệp chính là sự kết hợp mọi nỗ lực của con người trong doanh nghiệp đểđạt được những mục tiêu chung của doanh nghiệp và mục tiêu riêng của mỗi4