OÖ Sozialratgeber 2013 - Mag. Elisabeth Ragl

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lensuchende Personen erhalten, die auf einen
näher gelegenen zumutbaren Arbeits- bzw.
Ausbildungsplatz nicht vermittelt werden können
und bereit sind, eine entferntere Arbeits-
bzw. Ausbildungsstelle anzunehmen, wenn sie am
Arbeitsmarkt benachteiligt sind (z.b. aufgrund von
gesundheitlichen Einschränkungen). Das monatliche
bruttoeinkommen darf € 2.300 nicht übersteigen.
Ein teilweiser Kostenersatz kann für regelmäßig
wiederkehrende Fahrten (täglich/wöchentlich/ monatlich)
und die unterkunft am Arbeitsort gewährt
werden. Die beihilfe kann für jeweils 26 Wochen
(bei Lehrlingen 52 Wochen), insgesamt maximal
für 104 Wochen gewährt werden (bei Lehrlingen
für die gesamte Dauer der Ausbildung). Die beihilfe
kann bis zur Höhe der entstehenden monatlichen
Fahrtkosten und/oder unterkunftskosten abzüglich
eines Selbstbehaltes von € 67 monatlich, höchstens
jedoch bis zu einem betrag von € 203 pro
Monat gewährt werden (bei Lehrlingen bis zu €
264 pro Monat). Die beihilfe ist an ein vorangehendes
beratungsgespräch gebunden.
Übersiedlungsbeihilfe
Diese beihilfe können arbeitslose und lehrstellensuchende
Personen erhalten, die auf einen
näher gelegenen zumutbaren Arbeits- bzw.
Ausbildungsplatz nicht vermittelt werden können
und bereit sind, eine entferntere Arbeits- bzw.
Ausbildungsstelle anzunehmen. Die beihilfe wird
als einmaliger Zuschuss nach der Übersiedlung
des Hauptwohnsitzes ausbezahlt.
Die Übersiedlung muss in den ersten 52 Wochen
nach beginn eines unbefristeten bzw. mindestens
auf ein Jahr befristeten, vollversicherten
Arbeitsverhältnisses erfolgen. Die beihilfe ist an ein
beratungsgespräch gebunden. Dies erfordert, dass
der/die Förderungswerber/in mit dem/der zuständigen
berater/in der regionalen Geschäftsstelle
des AMS rechtzeitig vor der Übersiedlung Kontakt
aufnimmt.
"Come Back"-eingliederungsbeihilfe
Diese Förderung können alle Arbeitgeber erhalten.
Ausgenommen von der Förderung sind politische
Parteien, Clubs politischer Parteien, radikale
Beihilfen
OÖ Sozialratgeber 2013
Vereine sowie der bund.
Das AMS fördert in arbeitsmarktpolitisch begründeten
Fällen das Arbeitsverhältnis von
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Arbeitsuchenden unter 25 Jahre, die mindestens
sechs Monate arbeitslos vorgemerkt sind,
Arbeitsuchenden Frauen ab 25 und unter 45
Jahre (bei Männern unter 50 Jahre), die mindestens
zwölf Monate arbeitslos vorgemerkt sind,
Arbeitssuchenden Frauen ab 45 Jahre,
arbeitsuchenden Männern ab 50 Jahre.
(unabhängig von der Dauer der vorausgegangenen
Arbeitslosigkeit)
unter bestimmten Voraussetzungen kann
die Förderung auch für Personen, die akut von
Langzeitarbeitslosigkeit bedroht sind (z.b. aufgrund
von betreuungspflichten, oder aufgrund
einer behinderung ab 50%), zuerkannt werden.
Förderung der Lehrausbildung
Das Arbeitsmarktservice unterstützt mit dieser
Förderung unternehmen und Ausbildungseinrichtungen,
die Lehrlinge ausbilden. Von einer
Förderung ausgenommen sind der bund, politische
Parteien sowie Anstalten im Sinne des § 29
bAG.
Gefördert wird die Lehrausbildung von beim AMS
vorgemerkten:
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Mädchen in Lehrberufen mit geringem
Frauenanteil
Jugendlichen, die am Arbeitsmarkt benachteiligt
sind
behinderten Personen über 18 Jahre,
deren beschäftigungsprobleme durch eine
Lehrausbildung gelöst werden können.
Förderbar ist auch die Absolvierung einer
Integrativen berufsausbildung von benachteiligten
und behinderten Jugendlichen, die beim AMS
vorgemerkt sind.
Implacementstiftungen
Implacementstiftungen sind ein Angebot an
unternehmen zur Rekrutierung von Fachkräften.
Das Arbeitsmarktservice unterstützt damit die gezielte
Ausbildung von arbeitslosen Personen für
einen bestimmten Arbeitsplatz. Auf basis eines