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Global Compact Deutschland 2012

Themen Themen dieser Ausgabe sind u.a.: Nachhaltiges Personalmanagement, Rio+20 Bilanz, Green Business und die Welt im Jahr 2052 sowie Neues aus dem UN Global Compact. Jahrbuch des deutschen Netzwerkes mit Beiträgen u.a. von Ban Ki-moon (Vorwort), Georg Suso Sutter, Georg Kell, Christina Raab und Jorgen Randers sowie 31 deutschen Global Compact- Mitgliedsunternehmen. 136 Seiten, durchgehend farbig, broschiert, FSC-zertifizierter und klimaneutraler Druck, limitierte Auflage. Münster 2013: macondo publishing GmbH ISBN-13: 978-3-9813540-4-1

Themen Themen dieser Ausgabe sind u.a.: Nachhaltiges Personalmanagement, Rio+20 Bilanz, Green Business und die Welt im Jahr 2052 sowie Neues aus dem UN Global Compact.

Jahrbuch des deutschen Netzwerkes mit Beiträgen u.a. von Ban Ki-moon (Vorwort), Georg Suso Sutter, Georg Kell, Christina Raab und Jorgen Randers sowie 31 deutschen Global Compact- Mitgliedsunternehmen. 136 Seiten, durchgehend farbig, broschiert, FSC-zertifizierter und klimaneutraler Druck, limitierte Auflage.

Münster 2013: macondo publishing GmbH
ISBN-13: 978-3-9813540-4-1

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MEDIENGRUPPE MACONDO<br />

Guidance und Guidelines<br />

für nachhaltiges Gründen<br />

Ist es möglich, Nachhaltigkeit bei Neugründungen und jungen Unternehmen messbar und damit<br />

auch erklärbar zu machen? Um diese Frage zu beantworten, entwickelte die Mediengruppe<br />

macondo gemeinsam mit drei Netzwerkpartnern und gefördert durch den Europäischen Sozialfonds<br />

und das Bundesministerium für Arbeit und Soziales die Initiative „Sustainable Business<br />

Angels“. Diese berät junge Unternehmer und erarbeitet Guidelines, um die Implementierung von<br />

CSR in die Unternehmens-DNA nachvollziehbar zu machen.<br />

Von Dennis Lohmann<br />

Gerade junge Unternehmen stehen in<br />

den ersten Jahren ihrer Geschäftstätigkeit<br />

besonders unter Druck. Hauptprobleme<br />

sind der fehlende Zugang zu Finanzmitteln,<br />

mangelnde unternehmerische<br />

Erfahrung, ein fehlendes Netzwerk und<br />

bürokratische Hürden. Die Folgen sind<br />

eine relativ hohe Anzahl von Insolvenzen<br />

in den ersten Geschäftsjahren. Der KfW<br />

Gründungsmonitor 2011 berichtet, dass<br />

15 Prozent der Firmen bereits nach einem<br />

Jahr nicht mehr am Markt vertreten<br />

sind – nach drei Jahren steigt die Zahl<br />

der bereits wieder beendeten Gründungsprojekte<br />

auf insgesamt ein Drittel.<br />

An diesem Punkt setzt die Initiative<br />

„Sustainable Business Angels“ an. Denn<br />

Erfahrungen zeigen, dass eine professionelle<br />

Beratung und Unterstützung<br />

durch erfahrene Unternehmerinnen<br />

und Unternehmer die Erfolgsaussichten<br />

von Existenzgründungen deutlich<br />

verbessern kann. Ziel der Initiative<br />

ist daher eine qualifizierte Begleitung<br />

junger Unternehmen, die Vermittlung<br />

von wichtigen Geschäftskontakten und<br />

die Überprüfung des Business Plans auf<br />

ökonomische, ökologische und soziale<br />

Nachhaltigkeit.<br />

Bislang gibt es jedoch kaum verallgemeinerbare<br />

Erfahrungen und Erkenntnisse<br />

aus der Gründungsförderung<br />

118 globalcompact <strong>Deutschland</strong> <strong>2012</strong>

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