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INHALTSVERZEICHNIS
LEADERSHIP – VERHALTEN
First Leadership
Die hohe Kunst, Teamgeist zu entfachen: Wie ambitionierte
Führungskräfte den «Erfolgsfaktor Mensch» präzise verstehen,
bewusst vernetzen und zu Höchstleistungen motivieren können.
«Führungskräfte sollen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter führen»,
lautet die Anforderung an Führungskräfte. Insbe son dere
zukünftigen Führungskräften stellt sich die Frage, was «führen»
konkret bedeutet. Führung ist darauf auszurich ten, Führbarkeit
zu ermöglichen und Gegebenheiten zu kul ti vieren, die
angestrebten Verhaltensweisen günstig zu beeinflussen. Dazu
sind Kenntnisse und Einsichten in Prin zi pien mensch lichen
Verhaltens erforderlich. Das Führungs handeln wird im Inten-
sivprogramm in den Zusammenhang des Führens sowohl im
Team als auch eines Teams gestellt. Ausserdem werden
unterschiedliche Führungsstile und Führungsverhaltensweisen
auf ihre Angemessenheit im Führungs prozess überprüft.
Vom Seminar zum Lehrgang
Die Inhalte dieses Seminars können Sie sich auch
innerhalb des St.Galler High Potential Program aneignen.
Mehr dazu auf Seite 80.
50 ManageMent School St.gallen | www.mssg.ch
Teilnehmerkreis
Projektleiter, Spezialisten und Junior
Manager, die ihre Sachkompetenz durch
eine zeitgemässe Führungs- und Sozialkompetenz
ergänzen wollen, um sich auf
ihre bevorstehenden Leitungsaufgaben
vorzubereiten. Für mehr Zukunftssicherheit
in der Karriereentwicklung.
Daten 2013
1. Termin
12. bis 14. Juni, Luzern
2. Termin
9. bis 11. Oktober, Abtwil / St.Gallen
Seminarkosten | CHF 4’200.– 7 3’500.–*
* Abhängig vom aktuellen Tageskurs,
Rechnungstellung in Euro möglich.