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Seminare RCI Rheinland Westfalen
9.5. – 11.5. + 30.5. – 1.6.2013 21.8. – 25.8.2013
4069 Methodenkurs M
Lebendig leiten und lebendig lehren
Wie kann ich meine Fähigkeiten mit TZI
verbessern?
In Ruth Cohns TZI-Konzept stehen Person, Gruppe,
Lerninhalt und der Globe im Mittelpunkt des Lernens
und Lehrens. Auch das Leiten findet darin eine
Art Kompass.
In diesem Seminar geht es darum zu üben, wie
Gruppensitzungen nach diesen vier Faktoren vorbereitet,
durchgeführt und reflektiert werden
können. Basis dafür sind sowohl unsere gemeinsamen
Sitzungen als auch erlebte oder antizipierte
Sitzungen/Unterrichtsstunden/Seminare aus dem
Berufsalltag der Teilnehmenden.
Folgende Fragen leiten uns dabei:
Wie schaffe ich es, wesentliche Grundelemente
der TZI in meine Planungen, in die Durchführung
und die nachfolgende Reflexion einer von mir ge-
leiteten Veranstaltung einzubeziehen?
Wie leite ich selektiv-authentisch?
Wie finde ich ein Gleichgewicht zwischen
Struktur und Prozess im Gruppengeschehen,
wenn Rahmenbedingungen mich dabei einengen?
Was hilft mir dabei, Autonomie und Interdependenz
in ein angemessenes Verhältnis zu
bringen?
Leitung Christa Reppel, Bernd Krock
Termin 9.5. – 11.5. + 30.5. – 1.6.2013, Beginn 15:00
Ort Waldbreitbacher Franziskanerinnen,
D 56588 Waldbreitbach
TeilnehmerInnen max. 18
Kurskosten 335 EUR für Mitglieder, 385 EUR für
Nichtmitglieder
Pensionskosten EZ/VP ca. 65 EUR,
DZ/VP ca. 60 EUR
Anmeldung bis 1.4.2013
4070 Methodenkurs M
Wo stehe ich – wo will ich hin?
Standortbestimmung in meiner Berufsrolle
In diesem Kurs geht es um die Auseinandersetzung
mit persönlichen und professionellen
Zielen in den verschiedenen Rollen und
Funktionen, in denen wir uns in unserem
komplexen Arbeits- und Lebensalltag befinden.
Mit Hilfe der Methode und der Haltung der TZI
wollen wir folgenden Fragen nachgehen:
Wie bin ich geworden, was ich bin?
Was brauche ich um meine Rolle gut auszufüllen
und zu erweitern?
Wie kann ich meine eigene Life-work-balance
entwickeln und beibehalten?
Wie lebe ich Autonomie und Interdependenz?
Welche Rolle(n) vernachlässige ich – würde ich
sonst noch gerne spielen?
Leitung Dorit Keese, Karin Prölss
Termin 21.8. – 25.8.2013, Beginn 16:00
Ort Casa Usera, D 50829 Köln
TeilnehmerInnen max. 16
Kurskosten 375 EUR für Mitglieder, 425 EUR für
Nichtmitglieder
Pensionskosten EZ/VP ca. 65 EUR
Anmeldung bis 1.7.2013
Seminare RCI Rheinland Westfalen
28.8. – 1.9.2013 14.10. – 18.10.2013
4071 Methodenkurs M
„Nichts ist beständiger als der Wandel“
(Heraklit) Veränderungsprozesse in den
Blick nehmen und gestalten
Wo bleibe ich in einer Welt, in der nichts gewisser
ist als die Tatsache, dass sich (fast) alles verändert?
Die TZI versteht sich als Konzept, das verantwortliches
Handeln auch in komplexen oder
widerständigen Situationen fördert. Methodisch
geht es in diesem Kurs um die Wahrnehmung der
Selbstleitung unter komplexen Bedingungen des
Globes. Wenn der Wandel selbst zur Quelle von Widerstand
oder Störung wird und Energien bindet,
dann geht es darum, die eigene Handlungsfähigkeit
wieder zu gewinnen.
Alles dreht sich weiter, schneller… und es fallen
Grenzen, die uns noch kleiner und begrenzter
machen. Wie kann ich meine eigenen Spielräume
behalten und erweitern?
Die TZI geht davon aus, dass Menschen nicht auf
ihre Begrenzungen festgelegt sind: „Erweiterung
von Grenzen ist möglich“, so Ruth Cohn. Wie kann
ich in Veränderungsprozessen gestalten - mit meinen
persönlichen Ressourcen, in der Kooperation
mit anderen Menschen und mit einem realistischen
Blick auf meine Aufgaben?
Leitung Sr. Lioba Michler, Rolf Lenhartz
Termin 28.8. – 1.9.2013, Beginn 16:00
Ort Exerzitien- und Bildungshäuser Horrem,
D 50169 Kerpen
TeilnehmerInnen max. 14
Kurskosten 335 EUR für Mitglieder, 385 EUR für
Nichtmitglieder
Pensionskosten EZ/VP ca. 50 EUR
Anmeldung bis 10.7.2013
4072 Methodenkurs M
Störungen und Konflikte in Gruppen
Ziel unseres Seminars ist es, Störungen, Konflikte
und Krisen im Gruppenprozess als Entwicklungschance
wahrzunehmen und sicherer zu werden
im Umgang mit ihnen.
Wir wollen mit Hilfe der TZI:
Störungen, Konflikte und Krisen in Gruppen
wahrnehmen, ihren möglichen Ursachen und
Quellen nachgehen, sie als Ausdruck für das
Geschehen im Gruppenprozess verstehen und
nutzen lernen.
Interventionen und Handlungsstrategien für den
Umgang mit schwierigen Situationen und Teilnehmenden
an konkreten Konfliktsituationen erarbeiten.
unsere persönliche Art der Konfliktbearbeitung
und ihre Auswirkung auf unsere Leitung in den
Blick nehmen.
Dabei nutzen wir als Methoden lebendigen Lernens
Rollenspiel, Übungen aus der Spiel- und
Gestaltpädagogik sowie Elemente Systemischer
Arbeit.
Leitung Friedemann Küppers, Shirley Reinhaus
Termin 14.10. – 18.10.2013, Beginn 16:00
Ort Waldbreitbacher Franziskanerinnen,
D 56588 Waldbreitbach
TeilnehmerInnen max. 18
Kurskosten 345 EUR für Mitglieder, 395 EUR für
Nichtmitglieder
Pensionskosten EZ/VP ca. 65 EUR
Anmeldung bis 10.9.2013
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