SOCIOLOGIA.

Unidade I
SOCIOLOGIA DAS ORGANIZAÇÕES
Uma Visão Geral da Sociologia Aplicada às Organizações
4. A Sociologia do Trabalho
Expressão que abrange parte da Sociologia Geral, que se ocupa em estudar o
homem em suas relações de trabalho. Não somente como parte da natureza, mas
como ser que cria a cultura e a sociedade. Para tanto, todo conhecimento que venha
gerar uma melhor compreensão desses processos sociais e culturais, se constituem
em parte dos estudos das relações do homem com o trabalho. Assim, nos assevera
Oliveira:
Um homem só é completo quando sente que seu
trabalho não é somente útil para ele, mas também
para sua família e para sociedade. Quando isso não
acontece, o homem entra em processo de desinteresse
e desmotivação ficando angustiado e deprimido; este
processo muda completamente o comportamento do
homem, marginaliza-o (OLIVEIRA, 1999, p. 27).
O ser humano busca no seu trabalho não só o necessário para sobrevivência, mas,
principalmente, a realização dos seus sonhos. É através do trabalho que o individuo
conquista seu lugar na classe social que pertence, é do trabalho que lhe permite
vestir-se, alimentar-se, educar-se e também lhe proporcionar lazer, para ele e todos
que fazem parte da sua família.
Desse modo, tais fatos mostram a necessidade do estudo da organização, mais
precisamente do trabalho que é desenvolvido nas empresas, do comportamento do ser
humano perante seus pares, e com estes, de que forma se relacionam e interagem.
Assim, com o advento da Revolução Industrial se espalhando por todo mundo, os
estudos das organizações tornaram-se cada vez mais necessários e desenvolveu-se,
conjuntamente com a análise sociológica, uma vertente teórica, que produz vários
estudos sobre as organizações, e que em seu bojo trazem estudos significativos sobre
a Sociologia do Trabalho.
4.1 Max Weber e a Burorcracia
Figura 5: Max Weber (1864-1920)
Fonte: http://vejasociologia.blogspot.com.br/p/o-poder-nas-organizacoes_1210.html
17