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amaga compromiso de todas y todos - Amagá

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REPUBLICA DE COLOMBIA<br />

DEPARTAMENTO DE ANTIOQUIA<br />

MUNICIPIO DE AMAGA<br />

DESPACHO DEL ALCALDE<br />

“AMAGA COMPROMISO DE TODAS Y TODOS”<br />

MANUAL ESPECIFICO DE FUNCIONES Y COMPETENCIAS LABORALES<br />

I. IDENTIFICACIÓN<br />

Nivel: Central<br />

Denominación <strong>de</strong>l Empleo: Técnico Operativo SISBEN<br />

Código: 31402<br />

Grado: 02<br />

No. <strong>de</strong> Plazas: Una (1)<br />

Depen<strong>de</strong>ncia: Secretaria <strong>de</strong> Planeación OOPP<br />

Cargo <strong>de</strong>l Jefe Inmediato: Director Local <strong>de</strong> Salud y Bienestar<br />

Social.<br />

II. PROPOSITO PRINCIPAL<br />

A<strong>de</strong>lantar acciones que permitan i<strong>de</strong>ntificar, registrar y clasificar la población mas<br />

pobre y vulnerable <strong>de</strong>l municipio.<br />

Realizar la recolección <strong>de</strong> información requerida consignándola en el formulario,<br />

conforme a normas y conceptos establecidos.<br />

III. DESCRIPCIÓN DE LAS FUNCIONES ESCENCIALES<br />

1. Realizar encuestas mediante visitas domiciliarias, con el fin <strong>de</strong> <strong>de</strong>terminar la<br />

situación socio económica <strong>de</strong> la población <strong>de</strong>l municipio.<br />

2. Diligencias y digitar fichas técnicas <strong>de</strong> los encuestados, con sus anexos<br />

respectivos y observaciones, manteniendo actualizada la base <strong>de</strong> datos <strong>de</strong>l<br />

SISBEN.<br />

3. Suministrar toda la información necesaria a los usuarios <strong>de</strong>l SISBEN.<br />

4. Asistir al jefe <strong>de</strong> oficina en la selección <strong>de</strong> los beneficiarios, recepción <strong>de</strong><br />

documentos, visitas domiciliares, entrega <strong>de</strong>l carné a los beneficiarios, y<br />

expedición <strong>de</strong> certificados requeridos por los usuarios.<br />

5. Facilitar la información a las diferentes <strong>de</strong>pen<strong>de</strong>ncias para los programas<br />

<strong>de</strong> subsidios y otros.<br />

6. Impulsar <strong>de</strong> acuerdo a las estrategias y el plan <strong>de</strong> acción a seguir, el logro<br />

<strong>de</strong> las políticas, programas y proyectos consagrados en el Plan <strong>de</strong><br />

Desarrollo Municipal y li<strong>de</strong>rar su ejecución.

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