amaga compromiso de todas y todos - Amagá
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REPUBLICA DE COLOMBIA<br />
DEPARTAMENTO DE ANTIOQUIA<br />
MUNICIPIO DE AMAGA<br />
DESPACHO DEL ALCALDE<br />
“AMAGA COMPROMISO DE TODAS Y TODOS”<br />
12. Archivar los documentos <strong>de</strong> la oficina, previo cumplimiento <strong>de</strong> los requisitos<br />
establecidos.<br />
13. Solicitar los artículos <strong>de</strong> consumo necesarios para el buen <strong>de</strong>sempeño <strong>de</strong> sus<br />
funciones.<br />
14. Velar por la buena presentación y or<strong>de</strong>n <strong>de</strong>l <strong>de</strong>spacho.<br />
15. Realizar activida<strong>de</strong>s operativas, administrativas y <strong>de</strong> control <strong>de</strong> la <strong>de</strong>pen<strong>de</strong>ncia.<br />
16. Recibir las cuentas a ser canceladas por la secretaría <strong>de</strong> hacienda y verificar sus<br />
correspondientes soportes.<br />
17. Colaborar con el Secretario <strong>de</strong> Hacienda en el pago a proveedores y <strong>de</strong>más.<br />
18. Organizar los informes para la rendición <strong>de</strong> cuentas ante la Contraloría.<br />
19. Aten<strong>de</strong>r en forma oportuna y cortés al público que <strong>de</strong>manda sus servicios.<br />
20. Informar al Jefe inmediato las noveda<strong>de</strong>s que se presenten en cumplimiento <strong>de</strong> sus<br />
funciones.<br />
21. Desempeñar eficazmente las <strong>de</strong>más funciones inherentes al cargo que le sean<br />
encomendadas por su inmediato superior.<br />
IV. CONTRIBUCIONES INDIVIDUALES (CRITERIOS DE DESEMPEÑO)<br />
Los reportes oportunos <strong>de</strong> las falencias que puedan presentarse en la prestación<br />
<strong>de</strong>l servicio, se ajustan a los objetivos Institucionales.<br />
El apoyo en el <strong>de</strong>sarrollo <strong>de</strong> las políticas, planes, programas y proyectos trazadas<br />
por la <strong>de</strong>pen<strong>de</strong>ncia contribuyen al cumplimiento <strong>de</strong> la visión y misión <strong>de</strong> la Entidad.<br />
Las labores administrativas se ajustan a los planes y programas <strong>de</strong> la<br />
<strong>de</strong>pen<strong>de</strong>ncia.<br />
V. CONOCIMIENTOS BÁSICOS O ESENCIALES<br />
Conocimientos en secretariado, manejo <strong>de</strong> documentos e informática.<br />
VI. REQUISTOS DE ESTUDIOS Y EXPERIENCIA<br />
Bachiller en cualquier modalidad y un (1) año <strong>de</strong> experiencia.