amaga compromiso de todas y todos - Amagá

REPUBLICA DE COLOMBIA
DEPARTAMENTO DE ANTIOQUIA
MUNICIPIO DE AMAGA
DESPACHO DEL ALCALDE
“AMAGA COMPROMISO DE TODAS Y TODOS”
7. Coordinar, dirigir, organizar e impulsar programas de capacitación y
orientación a los diferentes grupos para la recolección y procesamiento de
la información.
8. Coordinar, gestionar y organizar la participación interinstitucional para un
eficiente manejo de la información consolidada en el municipio.
9. Coordinar actividades con diferentes entidades, la recopilación,
procesamiento, actualización y utilización de la información.
10. Mantener actualizada la base de datos de instituciones y organismos que
trabajan en la ejecución de proyectos con el municipio y de los proyectos
formulados, financiados, en ejecución, etc., para hacer mas ágil y eficientes
las relaciones interinstitucionales.
11. Rendir informes periódicos sobre las actividades realizadas, para su
análisis, evaluación y toma de decisiones.
12. Participar en los grupos de trabajo que para el desarrollo de actividades
sean creados por la Administración municipal y aceptar funciones de
coordinación o dependencia en cada uno de esos grupos.
13. Las demás funciones asignadas por la autoridad competente, de acuerdo
con el nivel, la naturaleza del cargo y el área de desempeño del cargo.
IV. CONTRIBUCIONES INDIVIDUALES (CRITERIOS DE DESEMPEÑO)
Las acciones que permiten identificar, registrar y clasificar la población mas pobre
y vulnerable del municipio corresponde a las necesidades de la comunidad.
Las actividades de recolección de información requerida consignándola en el
formulario, conforme a normas y conceptos establecidos, se ajustan a las normas
vigentes.
La presentación oportuna de los informes permiten una mayor agilidad y eficiencia
en la prestación de los servicios.
V. CONOCIMIENTOS BÁSICOS O ESENCIALES
Informática Básica y bases de datos.
VI. REQUISTOS DE ESTUDIOS Y EXPERIENCIA
Título de formación tecnológica o profesional y experiencia de un (1) año.