Manual de Estructura del Estado Colombiano - UN Virtual ...

ESTRUCTURA DEL ESTADO COLOMBIANO• Adoptar la planta de personal de los empleadospúblicos y trabajadores oficiales, así comoestudiar y aprobar la nomenclatura y remuneraciónde los trabajadores oficiales, y fijar lasdirectrices y políticas que debe seguir el RepresentanteLegal en el caso de que se celebrennegociaciones colectivas.• Adoptar el manual de funciones y requisitosde los empleos de la planta de personal y losmanuales de procedimientos del Fondo• Autorizar las comisiones al exterior de los empleadospúblicos, sujetándose a las normasque rigen esta materia.• Delegar en el Director General, algunas de susfunciones y autorizar a éste para delegar enotros funcionarios algunas de las funciones quele correspondan, de conformidad con las normaslegales vigentes.• Dictar su propio reglamento.• Las demás que le señale la ley, las disposicionesrelativas a las juntas directivas de los establecimientosde crédito y las que fije la SuperintendenciaBancaria.• Un representante de la Asociación Colombianade Universidades, con su respectivo suplente,designado por ésta.• Tres representantes de los afiliados, con susrespectivos suplentes, designados por las Confederacionesde Trabajadores. Estos representantesdeben ser afiliados activos al FondoNacional de Ahorro y pertenecerán a diferentesregiones del país.• El Director General del Fondo nacional de Ahorro,quien actuará con voz pero sin voto.• El período de los representantes de los afiliados,de los gremios de la construcción, de laAsociación Colombiana de Universidades y delde las Cajas de Compensación Familiar seráde dos (2) años.• Los suplentes de los miembros de la Junta Directivaúnicamente actuarán en caso de ausenciatemporal o definitiva de los principales.INTEGRACION JUNTA DIRECTIVA.La Dirección del Fondo Nacional de Ahorro estará acargo de una Junta Directiva de doce (12) miembros,así:• El Ministro de Desarrollo Económico o su delegado,quien presidirá.• El Ministro de Hacienda y Crédito Público o sudelegado.• El Ministro de Trabajo y Seguridad Social o sudelegado.• El Ministro de Educación Nacional o su delegado.• El Jefe del Departamento Nacional de Planeacióno su delegado.• Un representante de las Cajas de CompensaciónFamiliar, con su respectivo suplente, designadopor éstas.• Un representante de los gremios de la construcción,con su respectivo suplente, seleccionadopor éstos.272