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84 (Segunda Sección) DIARIO OFICIAL Jueves 4 de junio de 2009ARTICULO 2o. ELEGIBILIDAD Y PARTICIPACION.Participarán en el Plan, todos los trabajadores sindicalizados activos de Planta Permanente o Temporal alservicio del Ingenio en el ciclo o ciclos en que sean titulares de acuerdo al puesto que desempeñen.ARTICULO 3o. CONTRIBUCIONES(a)(b)CONTRIBUCIONES DE LOS TRABAJADORES:Cada trabajador sindicalizado de Planta, contribuirá con el 6.85% (SEIS PUNTO OCHENTA YCINCO POR CIENTO) de los salarios nominales ordinarios devengados en cada semana en el ciclode que sean titulares de acuerdo al puesto que desempeñen, cantidad que será aportada en lostérminos de lo pactado en la cláusula segunda del Convenio de fecha 20 de enero de 1998.CONTRIBUCION DEL INGENIO:El Ingenio aportará semanalmente al Fondo el 6.85% (SEIS PUNTO OCHENTA Y CINCO PORCIENTO) de los salarios nominales ordinarios devengados en la semana de que se trate por cadatrabajador sindicalizado de Planta, participante en el Fondo de Ahorros.ARTICULO 4o.- DERECHO A LOS BENEFICIOS(a)(b)PRESTAMOS:El fondo se destinará a otorgar préstamos individuales a los trabajadores sindicalizados de plantaparticipantes, y el remanente se invertirá en certificados y pagarés de la Tesorería de la Federación,así como en valores aprobados por la Comisión Nacional de Valores.Los préstamos a los trabajadores sindicalizados de planta no podrán exceder del 80% (OCHENTAPOR CIENTO) de las aportaciones que en lo individual tengan a su favor en el momento en que talespréstamos se otorguen.RETIRO DE LOS FONDOS:Las aportaciones al Fondo, tanto de los trabajadores sindicalizados de planta como del Ingenio, asícomo los rendimientos de tales aportaciones provenientes de su inversión en Certificados, Valores oBonos emitidos por el Gobierno Federal y/o autorizados por la Secretaría de Hacienda y CréditoPúblico, podrán ser retirados por los trabajadores una vez al año en la última semana del mes que seconvenga con las Secciones o Sucursales, pudiéndose cortar los cálculos con una semana deanticipación o al término de su relación de trabajo por cualquier causa con el Ingenio.ARTICULO 5o.- INTERRUPCION DE LA PARTICIPACIONLos trabajadores sindicalizados de planta dejarán de formar parte del Fondo de Ahorros en los siguientescasos:(a)TERMINACION DE LAS RELACIONES DE TRABAJOLos trabajadores sindicalizados de planta respecto de los cuales termine su relación de trabajo porcualquier causa dejarán de ser participantes y de contribuir a este Plan, a partir del último día quehayan sido trabajadores del Ingenio.En caso de terminación de la relación de trabajo, los fondos deberán retirarse de la siguiente manera:I. Al participante que se retire por obtener una incapacidad parcial permanente o del 50%(CINCUENTA POR CIENTO) de una incapacidad parcial permanente derivada de un riesgo detrabajo determinado por el Instituto Mexicano del Seguro Social o aquellos que se les determineuna Pensión por Invalidez, Vejez o Cesantía o que obtengan el beneficio de la Jubilaciónestablecida en el Artículo 71o Bis del Contrato Ley, autorizada por la Comisión de Jubilacionesrespectiva, recibirá dentro de los 15 días hábiles siguientes a la fecha en que se concluya larelación laboral con la Empresa de que se trate, el saldo a favor del Plan de Ahorro.II. En caso de fallecimiento, los beneficiarios designados por el trabajador recibirán dentro de los 15días hábiles siguientes al de la defunción, la cantidad que el participante tenga en su favor elúltimo día en que haya sido trabajador del Ingenio. En caso de que un participante no hubieredesignado beneficiarios, se estará a lo dispuesto por los Artículos 501 y 503 de la Ley Federaldel Trabajo.III. En casos de renuncia voluntaria, despido o separación: el trabajador que renuncievoluntariamente al trabajo que desempeña en el Ingenio, que sea despedido o bien que sesepare del empleo por causa justificada, tendrá derecho a recibir dentro de los 15 días hábilessiguientes a aquel en que ocurra cualquiera de los eventos señalados la cantidad que tenga a sufavor el último día que haya trabajado en el Ingenio.