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JOURNAL ASMAC - No 5 - octobre 2017

Propreté - Diabète/Alimentation, Pilotage des admissions: prochaine étape

Propreté -
Diabète/Alimentation,
Pilotage des admissions: prochaine étape

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<strong>ASMAC</strong><br />

SECTION BÂLE<br />

Durée de travail:<br />

projet-pilote<br />

Un projet-pilote a débuté le 1 er septembre<br />

<strong>2017</strong> dans le service de chirurgie de l’Hôpital<br />

universitaire de Bâle (USB). Il veut<br />

garantir la mise en œuvre de la durée<br />

maximale de travail légale de 50 heures<br />

par semaine pour les médecins-assistant(e)s<br />

et chef(fe)s de clinique. Les réglementations<br />

et mesures correspondantes<br />

ont été mises en place par la direction du<br />

service de chirurgie de l’USB, les médecins-chef(fe)s<br />

responsables et l’<strong>ASMAC</strong><br />

Bâle.<br />

Les mesures prises jusqu’ici pour atteindre<br />

cet objectif de longue date<br />

n’avaient pas été totalement efficaces. Le<br />

nouveau projet-pilote lancé maintenant<br />

prévoit uniquement de fixer la durée de<br />

travail de façon contraignante. Les heures<br />

supplémentaires sont seulement admises<br />

pour des cas exceptionnels médicalement<br />

justifiés. Elles doivent être annoncées et<br />

autorisées en l’espace de 24 heures. Les<br />

médecins-chef(fe)s souhaitent explicitement<br />

que les médecins soient capables de<br />

laisser en plan certaines tâches administratives.<br />

On veut ainsi identifier les éventuelles<br />

difficultés administratives et organisationnelles<br />

résultant de la limitation<br />

de la durée de travail et prendre les mesures<br />

nécessaires pour y remédier.<br />

Pour l’<strong>ASMAC</strong> Bâle, cet essai est un pas<br />

dans la bonne direction, pour autant que<br />

les promesses, notamment celles concernant<br />

la possibilité de laisser en plan certaines<br />

tâches administratives, soient effectivement<br />

acceptées sans être sanctionnées.<br />

Toutefois, l’<strong>ASMAC</strong> Bâle estime que<br />

l’obligation d’annoncer et d’autoriser les<br />

heures supplémentaires en l’espace de<br />

24 heures n’est pas praticable. En principe,<br />

le paquet global de mesures devrait<br />

permettre d’améliorer la situation. Une<br />

première évaluation sera réalisée fin novembre<br />

<strong>2017</strong>.<br />

Entretiens avec l’UKBB et le KSBL<br />

Claudia von Wartburg, directrice de<br />

l’<strong>ASMAC</strong> Bâle, conduit les entretiens<br />

concernant la durée de travail convenue<br />

et la formation postgraduée avec l’Hôpital<br />

universitaire pédiatrique des deux Bâle et<br />

l’Hôpital cantonal de Bâle-Campagne.<br />

Pour finir, l’<strong>ASMAC</strong> est aussi représentée<br />

dans différents groupes de projet et de<br />

travail en lien avec la fusion de l’Hôpital<br />

universitaire de Bâle et des Hôpitaux cantonaux<br />

de Bâle-Campagne.<br />

<strong>No</strong>us voulons intensifier le<br />

contact avec nos membres<br />

Un sujet de discussion récurrent au sein<br />

de la direction de l’<strong>ASMAC</strong> Bâle sont les<br />

efforts entrepris pour entrer en contact<br />

direct et indirect avec les membres et notamment<br />

aussi pour les informer des<br />

différentes prestations et services juridiques.<br />

Certaines mesures, comme par<br />

exemple l’organisation d’une visite du<br />

Oldtimer-Museum après l’assemblée générale,<br />

un sondage prévu auprès des<br />

membres ou une clarification des besoins<br />

pour d’éventuelles manifestations (social<br />

events), ont déjà été mises en œuvre ou<br />

sont en cours de planification.<br />

L’engagement de Josef Zindel s’inscrit<br />

dans ce contexte. L’ancien responsable des<br />

médias et de la communication du FC<br />

Bâle 1893 a été mandaté par l’<strong>ASMAC</strong><br />

pour les relations publiques (vers l’intérieur<br />

et l’extérieur). Dans cette fonction,<br />

il est, depuis le 1 er janvier <strong>2017</strong>, membre<br />

de la direction.<br />

■<br />

Josef Zindel, chargé des relations<br />

publiques de la section Bâle<br />

SECTION BERNE<br />

Manifestation<br />

du 11 septembre<br />

– halte au démantèlement!<br />

Comme déjà annoncé dans le dernier numéro<br />

du Journal, le Gouvernement bernois<br />

a présenté son programme d’allègement<br />

2018 qui sera discuté par le Grand<br />

Conseil pendant la session de novembre.<br />

L’<strong>ASMAC</strong> Berne et d’autres associations<br />

professionnelles et du personnel ont appelé<br />

à une manifestation pour protester<br />

contre les mesures d’économie prévues.<br />

Environ 3000 personnes ont répondu à cet<br />

appel et se sont retrouvées le 11 septembre<br />

à la Münsterplatz. Différents spécialistes<br />

ont présenté les répercussions négatives<br />

dans leurs secteurs respectifs des mesures<br />

d’économie sur les prestations pour les<br />

malades, les personnes âgées et les enfants.<br />

Ils ont montré la façon dont la pression<br />

sur les conditions de travail et d’engagement<br />

s’accentuera. Miriam Grädel<br />

s’est exprimée au nom de l’<strong>ASMAC</strong> Berne<br />

et a rendu l’assistance attentive aux conséquences.<br />

<strong>No</strong>us espérons que le Grand Conseil prendra<br />

au sérieux nos craintes et adaptera ou<br />

redimensionnera le train d’économie de<br />

façon à ce que des soins de base de qualité<br />

puissent être maintenus.<br />

Kundgebung vom 11. September<br />

<strong>2017</strong>: Miriam Grädel,<br />

Manifestation du 11 septembre<br />

<strong>2017</strong>: Miriam Grädel, vice-présidente<br />

de l’<strong>ASMAC</strong> Berne<br />

12 VSAO <strong>JOURNAL</strong> <strong>ASMAC</strong> N° 5 Octobre <strong>2017</strong>

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